Dans le cadre d'une réorganisation interne et de son développement, la SARL Alpicité recrute un chef de projet en urbanisme réglementaire (H/F), basé à Embrun dans les Hautes-Alpes. Missions principales : Sous la responsabilité directe du gérant de l'entreprise, vous aurez pour missions principales : -Piloter des projets d'urbanisme réglementaire : élaboration et évolution de PLU, cartes communales, AMO, SCoT, PLUi, etc. -Assurer le suivi et la coordination des dossiers en collaboration avec le gérant (réunions, management, réponse aux appels d'offres). (essentiellement sur La Corse avec des déplacements réguliers à prévoir sur l'île (1 à 2 semaines par mois en fonction du rythme des réunions) -Développer l'activité de la société sur le secteur corse et d'autres secteurs géographiques à définir. -Encadrer une équipe de chargés d'études (urbanisme, environnement, paysage) pour la production des documents. - Echange quotidiens avec le gérant de la société et les chargés d'études. Des réunions hebdomadaires seront à prévoir avec le gérant de la société. - de nombreux déplacements professionnels pour réaliser des réunions de travail dans les collectivités ainsi que des réunions publiques. L'emploi s'exercera essentiellement au siège de la société à Embrun Compétences requises: Formation supérieure BAC + 5 en urbanisme. Une spécialité complémentaire sera appréciée : environnement, paysage, droit, concertation, etc. Une expérience d'au moins 5 ans en urbanisme réglementaire et en chef de projet est attendue avec une maîtrise des lois montagne et littoral. La maîtrise de l'outil informatique et des techniques de communication est indispensable. Vous serez amené à animer de nombreuses réunions y compris publiques. La connaissance et pratique des outils cartographiques (Illustrator, Photoshop), SIG (MapInfo, Qgis) et informatique (suite office) est exigée. Conditions contractuelles: Statut : cadre en position 2.2, coefficient 130 de la convention collective SYNTEC sur une base de 1607 h par an (35h). Rémunération : le salaire mensuel brut minimum est de 2 850.00 € conformément à la convention collective Syntec soit sur l'année 34 200.00 € brut. Accord d'intéressement sur les bénéfices de l'entreprise sur la base d'un plan épargne d'entreprise. Charte de télétravail au sein de l'entreprise avec définition de jours fixes possibles sous réserve de l'autonomie de fonctionnement de l'employé et du maintien des équilibres de l'entreprise. Modalités de réponse: Pièces de la candidature : CV, Lettre de motivation, book ou références. Date limite des candidatures : Réponse au plus tôt souhaitée. Date de prise de poste : dès que possible mais idéalement mai 2026. Candidature et questions à adresser par mail