Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Le secteur enfance est composée d'une MECS (3 maisons), d'un SAF et d'un PEAD. Sous la responsabilité de la Directrice du secteur enfance, les deux chefs de service travaillent en collaboration avec les fonctions support du GPA, les professionnels des services et les partenaires du territoire pour assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service du secteur Enfance, en garantissant un fonctionnement en parfaite cohérence avec le projet associatif et les projets d'accompagnement personnalisés des enfants. En tant que chef de service, vos missions principales sont : - Piloter l'action des services : o Assurer la mise en œuvre, le suivi et la réactualisation du projet de service en concertation avec l'équipe de direction. o Garantir le respect des droits et libertés des personnes accueillies. o S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue : élaborer, déployer et assurer le suivi d'un plan d'action en lien avec la démarche d'évaluation HAS. - Encadrer les équipes : o Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire et assurer la gestion des ressources humaines (organisation du travail, animation des réunions, développement des compétences) o Apporter un soutien et un appui technique aux professionnels - Assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire du service : o Gérer et planifier les moyens budgétaires des services o Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers de personnes accueillies. o Superviser les écrits professionnels - Assurer la communication interne et externe et s'inscrire dans une démarche partenariale sur le territoire : o Identifier et développer les partenariats locaux o Représenter le service auprès des instances extérieures o Participer à des groupes de travail et commissions au niveau du territoire. Savoir être : - Autonomie, - Qualité d'écoute et disponibilité - Adaptation rapide, - Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions - Sens des responsabilités - Sens de l'équipe et du partenariat, - Rigueur - Capacités rédactionnelles et de communication - Pratique de l'outil informatique. Profil recherché Connaissance du champ et de la règlementation de la protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse . Une maitrise des outils informatiques et un permis de conduire sont indispensables pour ce poste Les fonctions de Chef(fe) de Service F/H peuvent être exercées par : Une personne titulaire d'un CAFERUIS ou équivalent ainsi que d'un diplôme socio-éducatif Poste à pourvoir dès que possible. Détails du poste - Type de contrat : CDI - Durée du travail : 35H/semaine Astreintes 1 semaine sur 3 - Salaire : Selon grille CCN 66 - Lieu de travail : Mansle - Déplacements : Oui. Véhicule de service. - Expérience souhaitée : 2 ans - Statut : Cadre ------------------------------------------------------------------------------ Candidatures à adresser avec CV et lettre de motivation 79000 NIORT