Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F) 83 - SOLLIES TOUCAS

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Offre n° 206GSYP
Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)

83 - SOLLIES TOUCAS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 avril 2026

***Si votre candidature est retenue sur cette offre, vous serez convoqué(e) à une session de recrutement qui se teindra sur le site de l'entreprise à Solliès-Toucas le 10 avril 2026 de 9hà 12h*** L'Agent de service hôtelier de jour contribue au maintien du cadre de vie de l'établissement dans son ensemble et du lieu de vie du résident pour qu'il se sente comme à la Maison. Il est un appui pour le travail des équipes soignantes. Missions principales : 1. Entretien et hygiène des locaux - Nettoyer et désinfecter espaces communs, sanitaires selon les protocoles d'hygiène et les chambres en respectant l'intimité des résidents - Remettre les objets à leur place pour ne pas perturber leurs habitudes - Préparer les chambres pour les nouveaux résidents - Traçabilité des actions sur les logiciels 2. Participation à l'accompagnement des résidents - Assurer une présence bienveillante auprès des résidents. - Collaborer avec l'équipe soignante pour répondre aux besoins des résidents : apport d'eau, accompagnement des repas en collaboration avec l'aide-soignant pour éviter les fausses routes - Observer et signaler tout comportement ou changement d'état de santé du résident auprès de l'équipe soignante et aux membres de la Direction - Respecter la confidentialité des informations relatives aux résidents. 3. Service des repas et logistique - Assurer le service à table, la mise en place de la salle de restaurant et de son entretien. - Assurer le nettoyage de la vaisselle en plonge ou dans les salles de restaurant - Assurer la distribution des repas et des collations selon les consignes communiquées. - Réapprovisionner les produits nécessaires (savons, papier toilette, etc.). - Faire des remontées auprès de la Gouvernante sur l'état du stock afin de prévenir des ruptures - Application des normes HACCP 4. Participation aux réunions et formations - Réunions : suivi des consignes, organisation et protocoles, dysfonctionnement, amélioration des pratiques du métier - Formations : prévention des infections, bienveillance et maltraitance, gestes et postures

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1824.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - Hôtellerie/SantéCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Hygiène hospitalière - Agent de propreté et d'hygiène

Compétences

  • Connaissance des protocoles d’hygiène normes HACCPCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des techniques d’entretien/désinfectionCette compétence est indispensable
  • Sens de l’organisation et gestion des prioritésCette compétence est indispensable
  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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