ITERG participe au développement des industries des corps gras et produits apparentés : graisses, huiles végétales et coproduits des huiles, protéines végétales et composés mineurs, dérivés de ces produits. ITERG apporte aux entreprises des compétences et des infrastructures de Production, de Recherche et d'Expertise. Il contribue à la création de valeur et à la compétitivité du tissu industriel, de l'amont à l'aval. Notre Département Analyse & Expertise possède une expertise reconnue en matière de caractérisation fine des corps gras et contrôles de pureté, de recherche de contaminants, d'évaluation de l'altération et d'analyse sensorielle (jury expert huiles). Pour découvrir toutes nos activités, n'hésitez pas à consulter notre site internet www.iterg.com. Profil du poste : Dans le laboratoire d'Extraction/Indices du Département Analyse & Expertise, il s'agira de : -Réaliser des essais de production -Organiser et planifier les essais selon le protocole décidé et respecter les critères de qualité -Prendre en compte les aléas des essais et réagir en conséquence -Interpréter les résultats et faire des propositions d'orientation des travaux dans le cadre d'adaptation ou de mise au point de méthode -Identifier les problèmes d'appareillage et mettre en œuvre la maintenance adaptée Profil recherché - Compétences requises : Minimum baccalauréat + 2 dans le domaine de la chimie analytique -Connaissance des techniques chromatographiques appréciée -Connaissances des techniques de préparation de l'échantillon (extraction) -Connaissance des lipides appréciée -Maîtrise du travail de laboratoire : manipuler de façon minutieuse (propreté, concentration, précision.), utiliser les appareils de laboratoire et leurs logiciels, connaitre les risques du laboratoire & les moyens de protection -Savoir travailler en équipe -Connaissance de la norme NF EN ISO 17025 -Connaissance de la bureautique (pack office) -Qualité rédactionnelle : cahier de labo, méthodes d'analyse Conditions de travail & de rémunération - Avantages : -Coefficient CCNIC à partir de 225, avenant II groupe IV selon niveau et expérience -Rémunération mensuelle brute à partir de 2 062€ selon profil et expérience -Gratification annuelle équivalente à un 13ème mois -Durée hebdomadaire de travail : 35 heures (avec ARTT) -Titres repas financés à 60% par l'employeur -Protection santé obligatoire financée à 70 % par l'employeur, couverture prévoyance financée à 100 % par l'employeur -Comité Social Economique, Accords de participation et d'intéressement Merci d'adresser le dossier de candidature (lettre motivation + CV) à recrutement@iterg.com Notre parcours de recrutement en 3 étapes si votre candidature retient notre attention : Entretien téléphonique, dossier de candidature (si poursuite), et entretien physique.