Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe, la stratégie territoriale, le pilotage de projets et les enjeux de l'insertion professionnelle ? Rejoignez une aventure humaine et territoriale forte : prenez la direction d'une équipe soudée, au service d'une mission qui a du sens. VOS MISSIONS En lien étroit avec la Présidente de l'association et le Bureau, vous êtes garant-e du bon fonctionnement global de la structure et de la mise en œuvre du projet associatif. Vos missions sont riches, transversales et stratégiques : Pilotage stratégique et gouvernance Définir, mettre en œuvre et évaluer les orientations stratégiques Conseiller la gouvernance, produire des notes d'aide à la décision Assurer une veille technique dans le champ de compétence de l'association Management et ressources humaines Encadrer, animer et fédérer les équipes composées d'une vingtaine de collaborateurs Recruter, accompagner et, si besoin, gérer les fins de contrat Coordonner les projets transversaux avec les responsables de secteur et les référents Gestion financière, juridique et administrative Élaborer, suivre et piloter le budget avec l'expert-comptable Veiller au respect du cadre juridique, conventionnel et réglementaire Mettre en place des outils de suivi et des tableaux de bord Développement de partenariats et levée de fonds Représenter la structure auprès des institutions, entreprises et associations Répondre à des appels à projets, rechercher des financements Travailler en lien étroit avec les élus, France Travail, l'Éducation nationale, les centres de formation, etc. Communication et ancrage territorial Participer à la valorisation de la structure et à son rayonnement Être présent sur l'ensemble du territoire couvert (déplacements fréquents, sans découchage)