La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 195 M€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d'Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d'hébergement, Services d'Accompagnement à la Vie Sociale. Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de : Organiser, réaliser et évaluer des actes infirmiers, dans le respect du droit, des caractéristiques sociales et culturelles du/des bénéficiaires, de la politique qualité et du contexte médico-économique. Missions spécifiques du poste en établissement d'accueil non médicalisé (coordination de parcours en santé) : - Etablir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge sanitaire, sociale et médicosociale d'une personne dans un parcours de soins. - Accompagnement du patient et des aidants tout au long de son parcours de santé - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Co-construction, suivi et adaptation du projet personnalisé du patient (projet de soins et projet de vie) - Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes - Coordination des interlocuteurs internes et externes sur le territoire de santé - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Intervention et traitement d'urgence suite à alerte ou/et situation à risques - Recensement des ressources médicales, environnementales et bio psycho-sociales - Rédaction des comptes rendus relatifs aux observations, aux entretiens et aux interventions - Renseignement et mise à jour des données administratives, médicales, cliniques, psycho socioculturelles dans le dossier patient - Veille et recherche professionnelle Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier et avez idéalement une première expérience. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible vous faites preuve d'adaptabilité et d'ouverture d'esprit. Vous maitrisez les logiciels métier, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire seront des atouts pour la réussite de vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société.