Veilleur MECS La Roche sur Foron à 80% (H/F) 74 - La Roche-sur-Foron
Offre n° 206JMJB
Veilleur MECS La Roche sur Foron à 80% (H/F)
74 - La Roche-sur-Foron - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2026
Veilleur de nuit, vous veillez à la sécurité et au bien-être de 6 enfants âgés de 3 à 13 ans. Missions: Assurer la sécurité des jeunes accueillis Vérification de la présence de chaque jeune dans chaque chambre en lien avec les éducateurs (en début de service, avant de se coucher et le matin) Sécurisation du lieu de vie et des alentours en veillant notamment à la fermeture des portes et des fenêtres Administration des premiers soins et traitements sous réserve d'une prescription médicale Gestion des appels et messages téléphoniques Gestion des situations complexes et mise en place des actions qui en découlent (appels au cadre d'astreinte, appels urgences, déclaration de fugue, etc.) Retranscription du déroulement de la nuit sur le support utilisé par le service et passation orale à la relève Participation aux tâches de la vie quotidienne du groupe selon l'organisation du service Participation aux réunions selon un rythme défini par le projet de service et l'organisation du service Participation à la vie institutionnelle Respecter la cohérence de la prise en charge éducative Travail en équipe Expérience professionnelle auprès des enfants appréciée
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 26H/semaine
Travail de nuit
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Primes
- Fonction Publique Hospitalière
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - CAP petite enfance - BEP Cette formation est indispensable
Compétences
- Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Protection des biens
- Protection des personnes
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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