Le service jeunesse « Cap Jeune » de Ploërmel Communauté développe une politique éducative ambitieuse à destination des 11-18 ans, favorisant l'autonomie, l'engagement et l'initiative des jeunes sur un territoire rural. À travers ses différents dispositifs (animations, accompagnement de projets, actions itinérantes et interventions éducatives), il œuvre à proposer des espaces d'expression, de rencontres et d'expérimentation. L'ouverture prochaine d'un nouvel espace jeunes, partagé avec un fablab et ouvert sur le territoire, marque une nouvelle étape : celle d'un lieu vivant, participatif et tourné vers les jeunes. Les missions principales seront : → Animation d'un Espace Jeunes : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Accueillir et encadrer des adolescents âgés de 11 à 18 ans - Assurer leur sécurité physique, morale et affective - Assurer le fonctionnement, l'encadrement et l'animation de l'espace jeunes - Participer à la mise en place d'animations, d'activités et des de sorties - Assurer l'information en direction des familles et des autres acteurs éducatifs - Assurer la continuité du service en l'absence du responsable - Participer à la communication de l'espace jeunes. → Conduite de projet jeunesse : - Animer des projets en tenant compte des besoins et envies de jeunes - Participer au développement des actions liées à la jeunesse - Animer et développer des projets à l'échelle du territoire → Animation des groupes de jeunes âgés de 11 ans à 18 ans : - Permettre aux jeunes de développer leur autonomie à travers la conduite de projets - Participer au développement de l'espace jeunes - Faire découvrir et pratiquer des animations culturelles, sportives et manuelles - Repérer les jeunes en difficulté et alerter le responsable Profil recherché : - Diplôme dans le secteur de l'animation : BPJEPS ou équivalent - Permis B indispensable pour assurer la mobilité et l'encadrement des activités - Maîtriser les outils informatiques et de communication (Excel, Word, canva, meta business.) - Être force de proposition - Aisance relationnelle et avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de discrétion Conditions d'emploi et de rémunération : - Poste permanent (mutation pour les titulaires / stagiairisation pour les contractuels) - Temps non-complet (70%) : annualisation du temps de travail - Travail le vendredi soir et samedi après-midi en période scolaire - Cadres d'emploi des animateurs et des adjoints d'animation - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle) - Participation employeur : prévoyance/santé ou tickets restaurants dès 6 mois d'ancienneté (adhésion possible dès votre arrivée à nos contrats collectifs) - Amicale du personnel et CNAS - Forfait mobilité durable Prêt(e) à relever le défi ? Si vous avez envie de mettre votre expertise au service d'un territoire en mouvement, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire à l'attention de Monsieur Le Président - Place de l'hôtel de Ville - 56 800 Ploërmel) avant le vendredi 1er mai 2026 par mail à : candidature@ploermelcommunaute.bzh Les entretiens auront lieu (sous réserve de modification) le mercredi 13 mai 2026 - poste à pourvoir le 3 septembre 2026