Technico-Commercial Agricole H/F (H/F) 63 - Puy-de-Dôme
Offre n° 206JYGY
Technico-Commercial Agricole H/F (H/F)
63 - Puy-de-Dôme
Actualisé le 03 avril 2026
Cette entreprise innovante et dynamique développe toute une gamme de spécialités nutritionnelles destinées à l'élevage, au travers d'un triptyque fondé sur la performance, la nature et le bien-être. Elaborés à partir de minéraux, huiles essentielles, extraits de plantes et oligo-éléments, ces produits agissent sur les fonctions physiologiques des animaux de rente et le renforcement de leurs défenses naturelles. A souhait de poursuivre son développement et de conforter ses positions commerciales, elle recrute un(e) : CONSEILLER TECHNICO-COMMERCIAL RUMINANTS H/F Secteur 63/03 Votre mission consistera à : - Promouvoir et commercialiser une offre de produits innovants et efficaces pour répondre aux problématiques en élevage. - Proposer des solutions complémentaires aux préoccupations des éleveurs. - Animer et développer un portefeuille clients composé d'éleveurs et de distributeurs partenaires (centres d'insémination, négoces agricoles.). - Apporter un appui technique et commercial aux équipes des distributeurs. - Analyser les problématiques d'élevage des clients. - Proposer des solutions et conseils adaptés aux besoins identifiés. - Assurer le suivi des ventes et des livraisons, en lien avec les équipes du siège. - Représenter la société lors de salons et foires agricoles dans la région.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Intéressement / participation
- Ordinateur portable
- Véhicule
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- BTSA technico-commercial option biens et services pour l'agriculture
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Responsable technico-commercial agricole
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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