Chef de service éducatif (H/F) 55 - THIERVILLE SUR MEUSE
Offre n° 206KRRJ
Chef de service éducatif (H/F)
55 - THIERVILLE SUR MEUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 avril 2026
Dans le cadre du développement et de l'organisation de ses services ambulatoires, le Secteur Adultes ADAPEI55 recrute un(e) Chef(fe) de service pour ses dispositifs SAVS et SAMSAH. Inscrit dans l'équipe de direction du Secteur Adultes et placé sous l'autorité directe du Directeur Adjoint, vous pilotez l'activité des services et encadrez des équipes pluridisciplinaires intervenant à domicile auprès d'adultes en situation de handicap. Membre de l'équipe de direction, le/la chef(fe) de service est garant(e) de la qualité de l'accompagnement et du bon fonctionnement des services. À ce titre, vous assurez : - Le pilotage et la mise en œuvre des projets de service, en cohérence avec le projet d'établissement et les orientations associatives - L'encadrement, l'animation et la coordination d'une équipe pluridisciplinaire - Le pilotage de la démarche qualité (démarche d'amélioration continue, référentiel HAS.) - L'organisation du travail et la gestion des plannings - Le suivi de l'activité et des indicateurs (file active) - La conduite et le suivi des Documents Individuels de Prise en Charge (DIPC) des personnes accompagnées - La coordination avec les partenaires médico-sociaux, sanitaires et institutionnels Titulaire d'un diplôme d'État, de niveau II exigé (C.A.F.E.R.U.I.S. /ou en cours ou équivalent), connaissance du handicap adulte. Expérience d'encadrement souhaitée. Une expérience du travail d'accompagnement à domicile serait un atout pour ce poste. Compétences demandées : Bonne maitrise des questions liées au handicap, notamment en direction des adultes Compétences en management d'équipe et conduite de projets Capacité à innover Maîtrise de l'outil informatique indispensable. Connaissance du logiciel CEGI ou de gestion de planning appréciée Loyauté et capacité à rendre compte des actions menées Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon CNN 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - Diplôme d'etat (C.A.F.E.R.U.I.S. )
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Législation sociale
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
- Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
ADAPEI SAMSAH
20 à 49 salariés
LE SECTEUR ADULTES de l'ADAPEI 55 SAVS / SAMSAH
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