Auxiliaire de puériculture (H/F) 38 - VOREPPE
Offre n° 206LDNY
Auxiliaire de puériculture (H/F)
38 - VOREPPE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
Diplôme Auxiliaire de puériculture exigé Missions : Accueil des enfants et de leur famille : Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité Favoriser la socialisation du jeune enfant Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents) Communiquer avec la famille au quotidien Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants Assurer son travail en lien avec l'Éducatrice de jeunes enfants référente de section Mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement et veiller à leur quotidien Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, alerter et réagir en cas d'accident Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression Réguler les interactions entre les enfants Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement: Participer au travail de l'équipe et aux réunions Rendre compte d'observations et d'activités effectuées Accueillir et encadrer les stagiaires Accompagner les enfants en cas d'activités extérieures Assumer le cas échéant la responsabilité de continuité de direction en fonction du protocole existant Profil recherché : Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire Expérience en EAJE souhaitée, au sein d'une collectivité serait un plus Connaissances de la psychologie de l'enfant Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Appliquer les protocoles médicaux instaurés sur la structure Sens de l'écoute et de l'accueil Respect de l'autre, tolérance, diplomatie Capacité à travailler en équipe Sens de l'écoute active, de l'observation et de la communication Respect de la confidentialité et du secret professionnel Sens du service public Spécificité du poste : Horaires d'ouverture de la structure : 7h15 - 18h30 Horaires de travail selon roulement, amplitude horaire variable en fonction des nécessités de la structure et de la collectivité Réunions en soirée (réunions d'équipes 1 fois par mois, festivités 2 par an)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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