Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 49 - CHOLET
Offre n° 206LMJL
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
49 - CHOLET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 juin 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Dans le cadre d'une création de poste, La Résidence THARREAU - EHPAD recrute un(e) Aide-soignant (e ) en CDI- temps plein à compter de mai 2026 Présence Médecin coordonnateur - psychologue - ergothérapeute - animatrice - aides -médico - psychologiques Intervenants extérieurs : Kinés - musicothérapeute Tous les logements sont équipés de rail plafonnier Cycle de travail :7h ou 10h de travail effectif 1WE/2 travaillé Prime Ségur et Reprise d'ancienneté Formation au poste CSE, indemnités transport
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Restauration
- Salaire selon convention CCN51 Prime Ségur Reprise d'ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - DEAS exigé
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Construire des relations professionnelles durables avec les clients et les fournisseurs
- Informer les patients ou résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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