Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 51 - REIMS
Offre n° 206LRJX
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
51 - REIMS - Localiser avec Mappy
Publié le 03 avril 2026
L'EHPAD Maison Saint Martin recherche un aide-soignant (H/F) diplômé(e) dans le cadre d'un CDI à temps partiel. Notre structure accueille 65 résidents, celle-ci est divisée en 2 secteurs. Vous serez amené(e) à travailler sur un roulement de 14 semaines avec 4 horaires différents (7h-12h30/14h-18h30, 7h-13h/15h-19h, 8h30-14h/16h-20h30 et 7h15-13h15/15h15-19h15) sur des journées de 10h, un week-end sur deux et sur chaque secteur. Planning : 3 semaines avec un temps de travail hebdomadaire de 20h et 1 semaine de 10h Vos missions : - Réalisation des soins de confort et d'hygiène (respect de la dignité et la pudeur) - Relationnel avec les résidents (écoute active et communication bienveillante) - Favoriser le bien-être du résident - Assurer la continuité des soins en respectant les habitudes de vie des résidents - Préserver l'autonomie des résidents - Promotion de la santé (éducation thérapeutique) - Capacité organisationnelle - Respect des règles de sécurité et des protocoles de soins - Prise en charge adaptée et individualisée à chaque résident - Cohésion d'équipe - Réalisation des transmissions orales et écrites - Communication avec les familles Avantages : - Possibilité de reprise d'ancienneté à 100% (à condition de nous fournir tous vos certificats de travail) - Prime trimestrielle - Prime de rappel - Mutuelle - Repas sur place - Indemnités de transport à hauteur de 50% - Chèques fête des pères/mères, vacances, rentrée scolaire, noël - Parking privé - Environnement calme et verdoyant Si vous êtes motivé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec les personnes âgées ainsi que d'un bon esprit d'équipe venez rejoindre notre équipe !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1090.80 Euros sur 12 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Restauration
- CSE
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplôme d'Etat Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patientCette compétence est indispensable
- Techniques de manipulation du patientCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
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