Responsable association (H/F) 06 - BIOT
Offre n° 206MRFY
Responsable association (H/F)
06 - BIOT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 avril 2026
Missions principales : Définir et mettre en œuvre l'orientation stratégique des groupes sous votre responsabilité, en veillant à l'alignement avec les priorités de l'ESC et les règles de gouvernance institutionnelle. Ce rôle implique une gestion professionnelle et éthique des activités de l'Association, le soutien au leadership et à l'engagement des volontaires, ainsi que l'excellence opérationnelle. Il comprend également la valorisation des contributions de l'Association pour renforcer la visibilité, la crédibilité et l'influence de l'ESC. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de l'Association: Dans le respect des principes de gouvernance de l'ESC, vous traduirez les orientations stratégiques du Board en plans d'actions concrets. Vous piloterez des projets validés en collaboration avec les parties prenantes internes, allouerez les ressources nécessaires (budget, équipe, outils, délais), et contribuerez activement au développement des activités de l'Association pour consolider son positionnement de leader européen. Gérer l'Association avec professionnalisme et éthique: Vous garantirez le bon fonctionnement et la gestion éthique de l'Association, en accord avec la mission et les valeurs de l'ESC. Vous entretiendrez des relations solides avec les parties prenantes de l'ESC, agirez en tant que conseiller de confiance auprès du Board, faciliterez la mise en œuvre des décisions stratégiques, motiverez les volontaires, définirez les indicateurs de suivi, analyserez les écarts et proposerez les actions correctives nécessaires. Veiller à l'image de marque et à l'éthique de l'ESC, de l'Association et de la Maison Européenne du Cœur: Vous représenterez l'Association et l'ESC de manière cohérente et positive, en veillant à la présentation claire et homogène des programmes et services. Vous vous assurerez que toutes les communications adressées aux membres, comités et partenaires reflètent les valeurs et le professionnalisme de l'organisation. Contribuer au rayonnement de l'ESC par la valorisation des projets et résultats de l'Association: Vous participerez activement à renforcer la visibilité, la reconnaissance et le positionnement stratégique de l'Association au sein de l'ESC, en mettant en lumière ses initiatives et ses réalisations sur divers canaux et auprès de différents publics.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Définir une stratégie de communicationCette compétence est indispensable
- Déléguer, responsabiliserCette compétence est indispensable
- Développer et gérer des relations interpersonnellesCette compétence est indispensable
- Gérer la communication interne et externeCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décisionCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Organisation de foires, salons professionnels et congrès
Employeur
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