Directeur / directrice d'accueil de loisirs périscolaire (H/F) 37 - CHARENTILLY
Offre n° 206NMXR
Directeur / directrice d'accueil de loisirs périscolaire (H/F)
37 - CHARENTILLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 avril 2026
Les PEP37 dans le cadre de son accueil périscolaire de Charentilly recherchent un-e directeur-trice . Poste à compter du 27 avril jusqu'au 03 juillet 2026 Travail les jours d'école les lundis mardis jeudis et vendredis sur l'accueil du matin et du soir ainsi que sur la pause méridienne titulaire BAFD ou équivalent indispensable. MISSIONS : - organiser l'accueil - animer les réunion d'équipe - respecter et faire respecter les normes qui régissent les accueil collectif de mineur - assurer la sécurité des enfants et des personnels - mettre en place des méthodes pédagogiques adaptées - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation - Participer à des actions de formation
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 29H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.5 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire Animation socioculturelle - BAFD Cette formation est indispensable
Compétences
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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