Chargé.e ou attaché.e de communication (H/F) 03 - MONTLUCON
Offre n° 206PMQW
Chargé.e ou attaché.e de communication (H/F)
03 - MONTLUCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 avril 2026
MISSIONS PRINCIPALES - Stratégie de communication - Participation à l'élaboration de documents cadres pour définir la stratégie de communication du 109. - Élaboration et suivi des rétroplannings. - Stratégie de diffusion. - Suivi budgétaire. - Rédaction des bilans de communication. - Gestion des supports PRINT - Rédaction des textes du programme trimestriel. - Suivi de la chaîne graphique : rédaction des cahiers des charges, supervision des graphistes, suivi de réalisation des supports avec les prestataires. - Création de visuels. - Coordination de l'affichage urbain et de la diffusion des documents de communication imprimés : gestion des plannings et feuilles de route du salarié du 109 affecté à ces tâches, prospection, mise à jour des bases de données. - Élaboration des plans de diffusion : gestion des fichiers (mise à jour et prospection), gestion de l'équipe de diffusion (définition des plannings et des missions), routage, diffusion terrain. - Mise à jour des bases de données pour l'envoi des programmes et autres documents de communication. - Préparation des envois postaux en nombre (diffusion plaquette de programmation, carte de vœux, événements divers). - Gestion des supports WEB et multimédia - Administration, animation et actualisation du site internet du 109 (relations avec le webmaster prestataire du 109). - Gestion et coordination de l'ensemble des contenus éditoriaux du site du 109. - Mise à jour et animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok) et des agendas concerts. - Rédaction et envoi de la newsletter bimensuelle. - Suivi et mise à jour de la base de données d'envoi de la newsletter. - Gestion du CRM BREVO. - Pointage des préventes. - Relations presse - Gestion du fichier presse. - Relations avec les journalistes. - Mise en place de partenariats média. - Rédaction et diffusion des communiqués et dossiers de presse. - Gestion des interviews et accréditations. - Organisation de conférences de presse. - Réalisation de la revue de presse. - Plans média. ENTRETIENS DE SÉLECTION : les 19 et 20 mai 2026 DATE DE DÉBUT DU CONTRAT : 1ère quinzaine de septembre 2026 MERCI D'ADRESSER CV + LETTRE DE MOTIVATION PAR MAIL AVEC POUR OBJET : « CANDIDATURE AU POSTE DE CHARGÉ.E DE COMMUNICATION » AVANT LE 18 mai 2026 À PASCAL FAVIER - Directeur du 109 : pfavier.pf39@gmail.com
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CCNEAC selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - Dans la même fonctionCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Communication événementielle Cette formation est indispensable
Compétences
- Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel…) Cette compétence est indispensable
- Montage vidéo (Première, After Effects)Cette compétence est indispensable
- PAO (InDesign, Illustrator, Photoshop)Cette compétence est indispensable
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Rédiger le contenu d'un support de communication
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités de soutien au spectacle vivant
Employeur
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