Dans le cadre d'un service de remplacement, nous recherchons un(e) agent(e) d'élevage équin pour assurer le remplacement d'une agricultrice (congé maternité) gérante d'une écurie de chevaux de pension. La structure accueille environ 15 chevaux appartenant à une dizaine de propriétaires. Les chevaux sont hébergés principalement en extérieur (pâtures) à la belle saison. Vos missions Vous interviendrez en autonomie sur l'ensemble des tâches liées à la gestion quotidienne de l'écurie : Soins et surveillance des chevaux : Assurer les soins courants et le suivi de l'état de santé des chevaux Détecter les pathologies courantes et intervenir si nécessaire Identifier les plantes toxiques présentes dans les pâtures Gestion des pâtures et des animaux : Déplacer les chevaux d'une parcelle à une autre (Les chevaux sont tous dans la même parcelle et sont à manipuler un à la fois) Distribuer l'alimentation (granulés le matin) Vérifier l'approvisionnement en eau Surveiller l'état des paddocks Entretien des installations : Entretenir et réparer les clôtures Reboucher les trous (terriers de blaireaux, etc.) Maintenir les espaces propres et sécurisés Missions complémentaires (selon compétences) : Gestion des commandes (aliments, fournitures.) Réalisation des factures liées aux pensions Conduite de tracteur Profil recherché Expérience significative dans le domaine équin exigée Bonne connaissance du comportement et des besoins des chevaux Capacité à reconnaître les pathologies courantes Autonomie, sens des responsabilités et rigueur Aptitude au travail en extérieur et en autonomie Atouts supplémentaires : Connaissance administrative de base (facturation) Expérience en conduite de matériel agricole (tracteur)