Régisseur du site chargé de maintenance technique (H/F) 01 - IZIEU
Offre n° 206SHRZ
Régisseur du site chargé de maintenance technique (H/F)
01 - IZIEU - Localiser avec Mappy
Publié le 10 avril 2026
Sous l'autorité de la direction, en conformité avec le projet global de la structure, le régisseur chargé de maintenance technique du site (H/F) a pour mission générale le bon fonctionnement technique du site (ERP et ERT). Chargé(e)de l'entretien et de la maintenance des bâtiments, de ses espaces extérieurs, des installations et matériels techniques de l'association, il. elle suit également les chantiers de travaux et les investissements. Il. Elle en organise la sécurité et veille au respect de la règlementation notamment au regard de la sécurité des biens et des personnes, de l'hygiène et de la sécurité au travail, de l'accessibilité. Il. Elle participe aux activités de l'association en assurant des missions de régie technique des évènements. MISSIONS A. ENTRETIEN ET MAINTENANCE COURANTE DU SITE (ESPACES, BATIMENTS, MATERIEL) - Réalisation des réparations courantes (petits travaux d'entretien, montage du mobilier.) - Suivi des contrats de maintenance et d'exploitation, relations avec les fournisseurs et prestataires et pilotage de leurs interventions et contrôles périodiques, suivi de l'inventaire du parc matériel et des consommables, gestion des réassorts (gaz, bois, distributeur boisson.) - Suivi du parc automobile - Supervision et coordination de l'entretien des espaces verts, de l'entretien général (ménage), de la gestion des déchets B. SUIVI DES CHANTIERS DE TRAVAUX ET DES INVESTISSEMENTS - Préparation, accompagnement et validation des travaux réalisés par les prestataires tous corps d'état. - Suivi des investissements ( hors informatique et mobilier expositions) C. ORGANISATION DE LA SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES - Gestion de la problématique générale des entrées/sorties, de la logistique des clés et des codes alarme, en lien avec les entreprises prestataires (télésurveillance) - Application de la règlementation ERP en matière de sécurité incendie et d'accessibilité - Participation à la mise en œuvre des actions d'hygiène et de sécurité au travail D. REGIE TECHNIQUE DES EVENEMENTS (COMMEMORATIONS, EVENEMENTS CULTURELS, SCIENTIFIQUES, SEMINAIRES, EXPOSITIONS TEMPORAIRES, ASSEMBLEES GENERALES DE L'ASSOCIATION) - En lien avec les membres de l'équipe chargés de ces évènements : préparation, mise en œuvre et coordination technique le cas échéant - Suivi du bon déroulement et traitement des aléas techniques - Régie son en interne ou avec des prestataires - Veille sur le respect des règlementations en vigueur (ERP, sécurité, travail), la conformité des installations et des conditions d'accueil E. MAITRE D'APPRENTISSAGE - Encadrement d'un ou deux apprentis Dans ses domaines de compétences, et sous la responsabilité du directeur, le/la régisseur/se du site - chargé de maintenance technique participe à la décision quant au choix des prestataires, accompagne l'ensemble de ces prestataires, sollicite et vérifie les devis, certifie les réalisations à la réception des factures, dispose d'enveloppes budgétaires annuelles. Le /la régisseur.se travaille en lien avec toute l'équipe de l'association. Sa présence est requise lors des réunions d'équipe. CDI Temps plein (37h avec 12 jours RTT) Souplesse horaire selon l'activité. La personne est amenée à travailler de manière exceptionnelle certains week-ends et jours fériés en fonction des nécessités de service (dates liées aux commémorations ou évènements culturels). Elle peut également être amenée à se déplacer à l'extérieur du site de manière récurrente. Rémunération au groupe E de la convention collective Eclat avec 13è mois Mutuelle santé attractive Le Régisseur du site Chargé de maintenance technique (H/F) doit posséder : -Un diplôme technique (maintenance, électricité ou bâtiment) de niveau BAC à BAC+3 pro et une expérience similaire -Des connaissances techniques polyvalentes dans le bâtiment, des connaissances en entretien des espaces verts, des connaissances en régie son Date limite de candidature : 24/04 cv + lettre de motivation Prise de poste mi-mai
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Complémentaire santé
- Rémunération au groupe E de la convention collective Eclat avec 13è mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Maintenance bâtiment
- Bac ou équivalent Électricité
Compétences
- Concevoir les modalités de l'événement selon les objectifs et le budget, en apportant son expertise et sa créativité sur les moyens et outils à mobiliser
- Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuelles
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Négocier avec les prestataires externes
- Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Employeur
MAISON IZIEU MEMORIAL
10 à 19 salariés
- Site internet
- https://www.memorializieu.eu/
Lieu d'histoire et de mémoire, la Maison d'Izieu (association loi 1901) gère et aménage sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association le site du mémorial et développe ses activités selon plusieurs orientations, notamment perpétuer le souvenir des 44 enfants juifs, de leurs directeur et éducateurs, déportés le 6 avril 1944, ainsi que celui de tous les enfants qui, avec la complicité active de l'État français, furent victimes du nazisme.
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