L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 150 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute-Provence. La nature et l'environnement de la Vallée de l'Ubaye sont des outils de travail essentiels et précieux dans l'accompagnement des enfants. Dans le cadre du développement de ses missions, la Maison d'enfants ouvre un recrutement afin d'accompagner l'évolution de son dispositif d'accueil. En effet, le projet d'extension visant à accueillir un groupe d'enfants âgés de 6 à 10 ans a récemment été validé par le Département. Cette décision permet à l'établissement de renforcer son équipe pluridisciplinaire et de garantir un accompagnement éducatif adapté aux besoins spécifiques de ce nouveau public. MISSIONS: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 29 personnes, (cadres, éducateurs d'internat, maitresses de maison, veilleurs de nuit, infirmière, psychologue, enseignante.), et dans le respect de la décision de placement prononcée, vous avez pour mission d'accompagner dans leur vie quotidienne. La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire ou administrative : Ordonnance de Placement Provisoire ou Accueil Provisoire. Accompagner les enfants en lien avec leurs besoins fondamentaux, Participer à l'élaboration du Projet Pour l'Enfant, Connaissance du cadre légal et règlementaire, des dispositifs et des publics de la protection de l'enfance, connaissance des Droits des usagers, Concevoir et mettre en œuvre les projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence, Être en lien avec les partenaires, Rédiger les rapports à destination de l'ASE. QUALITE ET COMPETENCES REQUISES: Une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance, Qualités relationnelles et d'analyses et de bienveillance, De la rigueur, de l'organisation et une capacité d'autonomie, Capacité à gérer des situations imprévues, d'agressivité et de conflit, Maitrise de l'outil informatique, Maitrise des écrits professionnels, Capacité à faire preuve de congruence, de rigueur et d'un fort esprit d'équipe, Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés, Enthousiasme pour travailler avec des enfants et des adolescents, Aptitude à établir et maintenir un cadre structuré pour le bien-être des jeunes. L'attestation d'honorabilité est obligatoire, Pour obtenir cette attestation, il faut vous rendre sur https://honorabilite.social.gouv.fr/.