Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement industriel stimulant et bienveillant ? Rejoignez EUROFORGROUP, TECHNIDRILL est une PME où plaisir et autonomie sont bien plus que des mots. Nous recherchons un/une Manutentionnaire H/F CDI - 35h - 2x8 sur 4 jours - Basé à Carros (06) Rattaché(e) au service Production, vous êtes le/la garant(e) de la qualité de l'emballage et du conditionnement de nos produits finis avant leur expédition. Vos missions principales : - Conditionnement & Emballage : Réaliser le cerclage, l'étiquetage et le filmage des produits en respectant scrupuleusement les ordres de fabrication. - Logistique : Assurer le chargement et le déchargement des véhicules (camions, conteneurs) et gérer le tri ainsi que le stockage en magasin. - Flux de production : Approvisionner les machines de production et débiter la matière première selon les ordres de fabrication. - Qualité : Signaler toute marchandise détériorée ou manquante. - Sécurité & Environnement : Appliquer rigoureusement les règles de santé et de sécurité (port des EPI, plan de circulation) et maintenir les zones de stockage propres. Ce poste est fait pour vous si : - Vous maîtrisez les techniques d'emballages, de conditionnement et d'élingage. - Vous avez suivi les formations nécessaires à la conduite en sécurité de pont roulant (R484) et de chariot élévateur (R489). - Vous êtes à l'aise avec la lecture de codes/symboles de manutention et possédez des notions de base en informatique. - Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur et votre sens de l'organisation. - Et surtout, vous incarnez nos valeurs PHARRE : Plaisir, Honnêteté, Autonomie, Responsabilité, Réussite, Engagement ? Rejoignez-nous ! Pourquoi rejoindre Technidrill ? - Avantages : 13ème mois, carte restaurant, primes (participation, ancienneté), mutuelle. - Parcours d'intégration sur mesure pour découvrir l'entreprise et prendre vos marques - Opportunités de formations et d'évolution interne vers des postes de magasinier, opérateur de production... - CSE (places de cinéma et activités à prix réduit, challenges.) - Ambiance de travail conviviale : terrain de pétanque, petits-déjeuners, repas d'entreprise. Notre processus de recrutement : - Un premier contact téléphonique : un échange avec notre RH pour faire connaissance et valider que nos attentes matchent. - La rencontre : un entretien physique dans nos locaux avec Nordine, Responsable Production. L'occasion de plonger dans le vif du sujet et s'assurer que le courant passe des deux côtés. Prêt(e) à relever le défi et à contribuer activement à la performance logistique de TECHNIDRILL ? Postulez dès maintenant. Notre politique de recrutement inclusive vise à favoriser la diversité au sein de notre effectif et à garantir que chaque candidat ait une chance égale d'être embauché, indépendamment de son origine, de son sexe, de sa religion, de sa race, de son âge, de sa situation de handicap, de son orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.