Chef(fe) de réception *logé* - SAISON ESTIVALE 2026 (H/F) 74 - LE GRAND BORNAND
Offre n° 206STJQ
Chef(fe) de réception *logé* - SAISON ESTIVALE 2026 (H/F)
74 - LE GRAND BORNAND - Localiser avec Mappy
Publié le 10 avril 2026
Située au cœur de la station familiale et pleine de charme du Grand-Bornand, dans le massif des Aravis (74), notre résidence de tourisme**** de 144 appartements recherche son/sa Chef(fe) de Réception pour la saison estivale 2026. Vos missions principales : En tant que Chef(fe) de Réception, vous êtes garant(e) du bon déroulement du séjour de nos clients et de la qualité de l'accueil. À ce titre, vous : - Encadrez et animez une équipe de 1 réceptionniste (plannings, accompagnement, formation) - Accueillez les clients et supervisez les arrivées/départs (check-in/out) - Gérez la facturation, les encaissements et le suivi des dossiers clients - Vendez les prestations complémentaires, notamment le Spa Ô des Cimes - Traitez les demandes clients, les litiges et assurez un service de conciergerie personnalisé - Supervisez la coordination avec les services techniques et d'entretien - Veillez au respect des procédures internes et au maintien d'un haut niveau de qualité de service. Profil recherché : Expérience confirmée en réception, idéalement en résidence de tourisme ou hôtellerie de montagne Excellent relationnel, sens de l'organisation et esprit d'équipe Compétences managériales, autonomie et capacité à gérer les imprévus Bonne maîtrise des outils informatiques ; la connaissance d'un logiciel de gestion hôtelière est un plus Anglais professionnel requis, une autre langue est un atout. Conditions proposées : Poste logé en collocation possible (participation mensuelle de 125 € net si logement sur place) Opportunités d'évolution au sein du groupe selon vos performances et votre motivation. Poste à pourvoir du 15/06/2026 au 06/09/2026 (dates susceptibles d'évoluer)
- Type de contrat
-
Saisonnier - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Hébergement
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
- Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
- Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
- Développer et fidéliser la relation client
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
- Gérer les plaintes de manière professionnelle
- Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique
- Optimiser les processus de check-in et check-out
- Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les standards qualité de l'établissement
- #JOBHIVER
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
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