Assistant administratif Enfance Jeunesse (H/F) 50 - Périers
Offre n° 206TJVX
Assistant administratif Enfance Jeunesse (H/F)
50 - Périers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 avril 2026
Missions principales Assurer le suivi administratif, financier et organisationnel du service, en appui à la responsable du service enfance jeunesse parentalité et les responsables des secteurs d'activités du service Garantir la bonne circulation de l'information, ainsi que la coordination des actions, en interne et avec les autres services communautaires (comptabilité, ressources humaines, communication, informatique, technique, .), Missions secondaires Apporter ponctuellement son aide aux différents services enfance jeunesse parentalité en fonction des besoins (accueil et orientation des familles, préparation d'événements, remplacement, .) Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Niveau Bac minimum, formation administrative souhaitée. Une expérience similaire appréciée, idéalement en collectivité et/ou en secteur enfance jeunesse parentalité. Connaissances et savoir-faire : - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs - Notions en gestion RH et comptabilité publique - Connaissance des caractéristiques des publics accueillis et/ou secteurs d'activités jeunesse, parentalité appréciée - Capacité d'organisation et de priorisation - Suivi de tableaux de bord et analyse de données - Qualité rédactionnelle Qualités et savoir-être : - Qualité relationnelle et d'écoute - Discrétion professionnelle - Capacité d'organisation et priorisation - Rigueur et réactivité - Aptitude à travailler en équipe et en réseau - Capacité d'adaptation et polyvalence - Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse Informations sur le poste Recrutement prévu pour le 1er juin 2026 Type de recrutement : Adjoint administratif - Catégorie C CDD du 1er juin 2026 au 31 mai 2027, avec possibilité de prolongation Temps non complet annualisé de 24h30 Autres informations : Poste rattaché à la responsable du service enfance jeunesse parentalité, basé à Périers Interlocuteurs internes : élus et services communautaires, Interlocuteurs externes : institutions et partenaires locaux Vous souhaitez vous installer dans la Manche ? Attitude Manche vous guide : https://www.attitude-manche.fr/vivre-dans-la-manche/ Découvrir le territoire COCM : cartinfo.cocm.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H30/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire -Avantages : Chèques déjeuners, participation mutuelle et prévoyance labellisée, COS Normand
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en collectivité ou secteur enfanceCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Droit administratif
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Classer des documents
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Modalités d'accueil
- Réaliser des opérations comptables
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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