Responsable performance industrielle (H/F)

Responsable performance industrielle (H/F) 54 - FLAVIGNY-SUR-MOSELLE

Postuler à l'offre Responsable performance industrielle (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable performance industrielle (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable performance industrielle (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 206TQKH
Responsable performance industrielle (H/F)

54 - FLAVIGNY-SUR-MOSELLE - Localiser avec Mappy

Publié le 10 avril 2026

Rejoignez France Elévateur pour une expérience enrichissante au sein de notre entreprise, Experts dans la conception et fabrication de nacelles élévatrices depuis 1984. Présents dans toute la France avec nos 12 agences SAV, intégrés à un groupe international à fort potentiel de développement sur notre marché, profitez d'un accompagnement complet dans un cadre bienveillant. Intégrez notre équipe de 330 collaborateurs, tous passionnés et engagés, qui évoluent dans un univers où l'innovation et la qualité sont au cœur du développement. Contribuez à imaginer et construire les nacelles de demain ! Prêt à rejoindre la FE Family ? Description du poste Envie de relever un nouveau défi au cœur de la transformation industrielle ? Rejoignez une entreprise dynamique où innovation, amélioration continue et esprit d'équipe sont au centre de nos priorités. En tant que Responsable Performance Industrielle, vous serez rattaché(e) à la Direction des Opérations et serez en charge de piloter l'amélioration continue de la performance industrielle afin d'optimiser sécurité, qualité, coûts, délais productivité et engagement des équipes. Vos actions seront menées en cohérence avec la stratégie industrielle et les objectifs business dans le but d'améliorer durablement la performance globale du site. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos outils et nos méthodes de travail, vos principales missions seront : - Pilotage de la performance industrielle, mise en place d'indicateurs clé de la performance (KPI) - Mise en place et suivi de routines de pilotage (daily, weekly, monthly reviews) - Déployer et animer la démarche d'amélioration continue à travers des actions terrain (Lean, 5S, Kaizen,.) - Former et accompagner les équipes aux outils de performance industrielle - Conduire des démarches structurées sur des sujets à fort impact (coûts, capacité, lead time) - Reporting à destination de la Direction sur les avancées et résultats des actions menées La maîtrise de l'anglais est indispensable. Une certification Lean (Green Belt / Black Belt) est impérative. Conditions de travail - Vous recherchez un emploi de proximité ? Nous recrutons au siège de notre entreprise à Flavigny sur Moselle (54), à moins de 30 minutes de Lunéville, Toul, et Charmes (88). - France Elévateur vous propose les avantages suivants : intéressement, prime de vacances, mutuelle avantageuse, Tickets Restaurants pour un montant de 10 euros (60% part employeur). Rémunération mensuelle à partir de 3700 euros bruts (selon profil) - statut cadre forfait jour. - Vous bénéficiez de la Convention Collective de la Métallurgie. - Profitez d'un cadre de travail avec un environnement favorable où esprit d'équipe, entraide et bienveillance sont portées au quotidien par nos équipes. Et si on parlait de vous ? Fort(e) de 5 à 10 ans d'expérience en environnement industriel ainsi que d'une expérience notable en amélioration continue, vous avez développé une solide expertise terrain et une véritable culture du résultat. Votre capacité d'analyse et de synthèse vous permet d'identifier rapidement les leviers de performance et de piloter des actions à fort impact. Leader reconnu(e), vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et embarquer les collaborateurs grâce à votre pédagogie et votre sens du collectif. Organisé(e), rigoureux(se) et pragmatique, vous évoluez avec aisance dans des environnements exigeants où l'efficacité opérationnelle est clé. N'hésitez plus, postulez !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - ingénieur, génie industriel

Compétences

  • Proposer des améliorations pour optimiser les processusCette compétence est indispensable
  • Analyse de performance
  • Animer une équipe
  • Elaborer des recommandations stratégiques basées sur l'analyse des données
  • Expliquer aux membres de l'équipe les mesures d'amélioration, leurs résultats et les suites à donner
  • Former les équipes aux nouvelles méthodes de travail
  • Maximiser la satisfaction client
  • Mettre en place des procédures pour améliorer l'efficacité opérationnelle
  • Optimiser les méthodes de travail
  • Piloter le déploiement de solutions innovantes
  • Proposer et accompagner des actions de transformation organisationnelle
  • Surveiller les indicateurs clés de performance pour ajuster les stratégies
  • Utiliser l'anglais en contexte professionnel

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Fabrication de matériel de levage et de manutention

Employeur

FRANCE ELEVATEUR

100 à 199 salariés


Mme ALICE-LAURE BRONDANI

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHEF DE PROJET SAP (F/H) (H/F)

    54 - Nancy

    Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef de projet SAP F/H expérimenté pour contribuer à la réussite des projets informatiques de notre client. Poste en CDI statut cadre.En tant que...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Alternance Assistant Ressources Humaines - Vandœuvre-lès-Nancy (F/H) (H/F)

    54 - Vandœuvre-lès-Nancy

    Gestion RH de Proximité : Pilotage complet du recrutement, de l'onboarding et de la rédaction des contrats pour le Drive. Développement RH : Réalisation autonome des entretiens professionnels et...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : WINK(déjà vu)

    Directeur Franchisé indépendant ALM Intérim H-F (H/F)

    Rupella Consulting  - 54 - Nancy

    Devenez votre propre patron et ouvrez une agence d'intérim avec ALM Intérim Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. Chaque...

    Profession commerciale  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    Profession commerciale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : WINK(déjà vu)

    Directeur Franchisé indépendant ALM Intérim H-F (H/F)

    Rupella Consulting  - 54 - Dommartin-lès-Toul

    Devenez votre propre patron et ouvrez une agence d'intérim avec ALM Intérim Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. Chaque...

    Profession commerciale  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    Profession commerciale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : PMEJOB(déjà vu)

    Consultant indépendant en performance d'entreprise (H/F)

    54 - Nancy

    Créer votre cabinet de conseil, avec un cadre déjà structuré. Après plusieurs années en management ou direction, vous avez acquis une vraie maîtrise de votre environnement : développement...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    Profession libérale
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.