Employé(e) polyvalent(e) Hôtellerie (H/F) 21 - CHENOVE
Offre n° 206TVPP
Employé(e) polyvalent(e) Hôtellerie (H/F)
21 - CHENOVE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 avril 2026
Nous recherchons un(e) gouvernant(e) polyvalent(e), capable d'assurer à la fois le service petit-déjeuner, la gestion des étages ainsi que l'entretien des espaces communs. Répartition du poste : - 2 jours par semaine au service petit-déjeuner (remplacement de repos) - 3 jours par semaine en gestion des chambres et des étages Missions principales Service Petit-Déjeuner : - Mise en place, accueil et service des clients - Réapprovisionnement du buffet - Nettoyage et remise en état de la salle Réception / Clients : - Accueil et accompagnement des clients lors des check-out - Communication en anglais avec la clientèle internationale Gouvernance / Étages : - Contrôle de la propreté et de l'hygiène des chambres - Suivi des interventions de maintenance - Organisation et supervision du travail des femmes de chambre - Gestion des produits d'entretien et des stocks - Élaboration des plannings et organisation du travail des femmes de chambres Blanchisserie : - Gestion du linge, tri et suivi - Repassage et contrôle qualité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1824.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un clientCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
DIJ-DOR
3 à 5 salariés
M. Avishka Liyanaarachchi
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