Sous l'autorité de la Directrice du pôle Enfance-Education et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions principales suivantes : Accompagner les jeunes enfants et adolescents en situation de déficience intellectuelle et/ou porteurs de TSA Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, sociales et d'autonomie des jeunes Assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des jeunes dont vous aurez la référence Rédiger un rapport socio-éducatif S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire en apportant une contribution efficace aux projets et participer à l'instauration et au maintien d'un climat de travail sain et motivant Rendre compte à sa hiérarchie des actions envisagées et menées Participer au travail en réseau et à la réflexion, en interne ou externe, sur le fonctionnement et le devenir de l'Institution Travailler avec les familles Le profil idéal Titulaire du Diplôme d'AES/AMP ayant une expérience du travail auprès d'un jeune public en situation de handicap et notamment de TSA Expérience de travail en partenariat avec les familles Bon sens de l'organisation et disponibilité Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique ; à créer les liens nécessaires pour mettre en place un travail de qualité avec les enfants, les familles, les professionnels et les partenaires Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles à destination des parents et des partenaires Maîtrise de l'outil informatique Titulaire du permis de conduire Les conditions CDD 1 ETP à pourvoir à compter du 27 avril 2026. Pas de week-end ni de nuit. Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966. Contact Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°455 Association Adapei Papillons Blancs d'Alsace