Technicien de maintenance en courant fort (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 206VGCS
Technicien de maintenance en courant fort (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 avril 2026
Technicienne électricienne/Technicien électricien CFO/CFA (F/H/X) en CDI Vous rejoignez Alexandre, votre manager, et intervenez sur un DATA Center. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement, vous : Intervenez sur des installations énergétiques et électriques : Groupes électrogènes, Groupes froids, Installations HT, Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO. Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Votre profil : Vous êtes diplômé-e en Maintenance énergétique, Génie climatique, Électrotechnique, Electricité ou issu-e d'une reconversion professionnelle avec un Titre Professionnel dans nos métiers. Plus que le diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui feront la différence, Vous disposez à minima de base en électrotechnique et/ou en CVC, Vous disposez idéalement des habilitations liées à vos missions, Vous avez une appétence pour le travail en équipe et vous vous distinguez par votre curiosité, votre investissement et votre sens des responsabilités, Vos qualités humaines vous définissent : esprit d'équipe, esprit de service, rigueur, autonomie, probité, fiabilité, engagement - autant de valeurs qui nourrissent notre contrat de confiance. Et si vous justifiez d'une première expérience en management, vous êtes sans doute le/la candidat-e que nous recherchons : il est temps que nos chemins se croisent ! Votre futur Package de rémunération ? - Un salaire annuel brut entre 30k€ et 35k€ brut/an comprenant un 13ème mois et une prime vacances, - Des tickets restaurant, - 5 jours de RTT, - Des primes d'astreintes ainsi qu'un jour de récupération par semaine d'astreinte, - Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise, - De l'actionnariat salarié.e.s, - Une mutuelle, - Un CSE au top ! - Les primes de cooptation à 1500 €. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Connecter une boîte de raccordements
- Câbler un matériel
- Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Employeur
"ENGIE RESEAUX" "ENGIE COFELY" "ENGIE SO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme CATHERINE APPEL
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