PSYCHOLOGUE (H/F)

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Offre n° 206VHNV
PSYCHOLOGUE (H/F)

Bretagne

Publié le 13 avril 2026
Employeur handi-engagé

Contexte Le GCSMS Comète Bretagne, regroupant 40 établissements médico-sociaux en Bretagne, souhaite renforcer l'accompagnement psychologique des résidents et des équipes en EHPAD. La psychologue aura pour mission d'assurer un soutien psychologique individuel et collectif, de participer à la réflexion éthique et à l'amélioration des pratiques professionnelles, tout en animant une thématique transversale pour le groupement. Objectifs - Assurer un accompagnement psychologique de qualité pour les résidents et les équipes de 4 établissements de santé implantés dans le département des Côtes d'Armor ; - Contribuer à la prévention de la souffrance psychique et à l'amélioration de la qualité de vie en institution ; - Animer des thématiques spécifiques pour le GCSMS (exemples : éthique, Approche Palliative et Personnalisée - APP, bien-être au travail) ; - Favoriser la coordination entre les établissements et la mutualisation des bonnes pratiques ; - Participer aux actions de formations du GCSMS (Analyse de pratiques.) Accompagnement psychologique en EHPAD au sein de 4 établissements costarmoricains - Soutien individuel : o Soutien psychologique des résidents et prise en charge des familles o Aide à l'amélioration de la communication entre le patient et sa famille, o Participation au projet de vie individualisé du résident o En lien avec l'équipe, accompagnement des axes du projet de soins o Elaboration de diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un résident o Bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) o Pratique d'entretiens individuels - Soutien collectif : o Animation de groupes de parole pour les résidents et les familles. o Accompagnement des équipes soignantes (gestion du stress, prévention de l'épuisement professionnel). o Participation à l'accueil des nouveaux résidents. - Collaboration pluridisciplinaire : o Participation aux réunions de synthèse et aux projets de vie individualisés. o Travail en lien avec les médecins, infirmiers, psychomotriciens, animateurs et autres professionnels. - Missions ponctuelles : o Aide à la prise de décisions éthiques o Prévention du syndrome d'épuisement professionnel des soignants o Participation au projet d'établissement o Conseil et élaboration d'un projet psychologique d'établissement o Rédaction de notes cliniques, documents de travail et /ou rapports annuel d'activité Animation de thématiques transversales - Animer des thématiques annuelles (ex : éthique, APP, qualité de vie au travail), en lien avec les orientations stratégiques du COPIL des directeurs ; - Organiser des temps d'échange, de formation et de réflexion entre les établissements membres. - Élaboration de diagnostics et propositions d'actions pour améliorer les pratiques. - Élaborer des supports méthodologiques (guides, fiches pratiques, protocoles). - Capitaliser et diffuser les bonnes pratiques au sein du réseau. - Rédaction de notes cliniques, documents de travail et rapports d'activité. Participation à l'organisme de formation du GCSMS - Contribuer à l'élaboration et à l'animation de modules de formation pour les professionnels du secteur médico-social, - Intervenir comme formatrice dans le cadre de formations internes ou externes sur des thèmes liés à la psychologie gériatrique, l'éthique, ou la prise en charge des troubles cognitifs. Conditions d'exercice CDD de mission à pourvoir dans les meilleurs délais - statut contractuel de la FPH (employeur le GCSMS Comète Bretagne) Temps plein Déplacement sur l'ensemble des établissements du GCSMS (Finistère, Côtes-d'Armor, Morbihan) en particulier sur le département des Côtes d'Armor Télétravail possible Rémunération : négociable - selon expérience Horaires de travail : 9h - 16H30 - 14 RTT

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
Salaire
  • Indemnité transports
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • A négocier, selon expérience
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
  • Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
  • Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • Connaissance des troubles comportementaux
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme de psychologue
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Exercices de relaxation
  • Garantir la confidentialité des informations
  • Pathologies du vieillissement
  • Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • Suivre l'évolution de la thérapie des patients

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

Logo de l'employeur ASSOCIATION JEANNE GUERNION

ASSOCIATION JEANNE GUERNION

50 à 99 salariés

Site internet
https://www.ehpad-jeanne-guernion.fr/

Située en cSur de ville à Saint-Brieuc, la Maison Jeanne GUERNION est un EHPAD disposant de 100 lits d'hébergement permanent. Facile d'accès et de stationnement, notre établissement est doté d'un parc de plus de 4 hectares. Vous serez immédiatement intégré(e) dans une équipe dynamique et participerez à prendre soin de nos aîné(e)s dans un cadre bienveillant. Vous travaillerez sur des horaires variés, permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle.

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