Technicien Polyvalent en renfort - Camping CAPFUN Le Curty's (H/F) 85 - JARD SUR MER
Offre n° 206XFVW
Technicien Polyvalent en renfort - Camping CAPFUN Le Curty's (H/F)
85 - JARD SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 avril 2026
Le camping Capfun Curty's situé à Jard-sur-Mer recrute un(e) Technicien(ne) Polyvalent(e) en renfort pour rejoindre son équipe. Vous contribuez au bon fonctionnement du camping ainsi qu'à son entretien afin d'offrir aux vacanciers un environnement sûr, agréable et de qualité. Vos missions Lorsque le camping est fermé : Participer aux travaux d'aménagement et d'entretien du camping Réaliser des interventions techniques variées (réparations, installations, travaux divers) Intervenir sur les hébergements pour leur remise en état Contrôler l'état général des installations avant ouverture Lorsque le camping est ouvert : Assurer le bon fonctionnement technique du camping Intervenir rapidement en cas de panne ou problème signalé Participer à l'entretien des équipements, des hébergements et des espaces extérieurs Veiller à la sécurité et à la propreté du site Être à l'écoute des vacanciers et contribuer à leur satisfaction Profil recherché : Bricoleur(se) avec de bonnes compétences en travaux manuels Connaissances de base en maintenance (électricité, plomberie, entretien général) Polyvalence, réactivité et autonomie Sens du service et esprit d'équipe Permis B obligatoire Conditions du poste : CDS 2 mois- Poste à pourvoir de suite 39 heures par semaine 2 109 € brut mensuel Poste non logé À propos de CAPFUN CAPFUN est un groupe familial créé par Pierre Houé, aujourd'hui dirigé avec ses enfants. L'entreprise est propriétaire de près de 200 campings en France et à l'international. CAPFUN investit chaque année dans le développement et la modernisation de ses établissements, avec une forte volonté d'innovation et d'amélioration continue de l'expérience client. Rejoindre CAPFUN, c'est intégrer une entreprise en constante évolution, offrant autonomie, responsabilités et perspectives d'évolution professionnelle. Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur candidature.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail saisonnier
- Salaire
- 2109 Salaire brut mensuel
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
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