Agent d'accueil et entretien h/f 89 - MONTHOLON
Offre n° 206XPCC
Agent d'accueil et entretien h/f
89 - MONTHOLON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 avril 2026
*** POSTE A POURVOIR POUR LA PERIODE DU 1ER JUILLET AU 31 AOUT 2026 *** 1 POSTE A POURVOIR A TEMPS PARTIEL 17,50H/SEMAINE 1 POSTE A POURVOIR A TEMPS COMPLET 35H/SEMAINE ACCUEIL ET INFORMATION DU PUBLIC : - Assurer l'ouverture et la fermeture de la piscine - Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers et les informer (horaires, tarifs, modalités d'accès.) - Orienter et filtrer les accès à l'établissement - Faciliter l'accueil des personnes à mobilité réduite - Participer à la qualité du service public et à l'image de la structure - Assurer les tâches relatives à la régie (encaisser les entrées, rendre la monnaie.) - Apporter un premier niveau de réponse en cas de mécontentements exprimés à l'oral et remonter les transmissions écrites et/ou les réorienter aux personnes concernées en vue de leur traitement - Participer à l'évacuation des usagers en cas de dysfonctionnement - Veiller au respect du règlement intérieur de l'établissement ENTRETIEN ET HYGIENE DES LOCAUX : - Veiller à l'hygiène de l'établissement pendant les heures de fonctionnement et s'assurer de la propreté des locaux (espace commun, cabines, vestiaires, douches et sanitaires). - Utiliser les produits de nettoyage adaptés Compétences requises : - Connaissance de la règlementation des établissements aquatiques - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité des piscines - Application des procédures de sécurité (POSS) - Connaissance du fonctionnement d'une régie de recettes - Utilisation des outils informatiques - Sens du service public - Savoir rendre compte - Rigueur et ponctualité - Capacités à travailler en équipe, et d'initiatives - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Capacité à gérer des situations difficiles et des urgences, en prenant des initiatives adaptées Expérience en piscine publique appréciée.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H50/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- selon grille fonction publique territoriale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Utilisation des outils informatiquesCette compétence est indispensable
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
- Procédures d'urgence et de premiers secours
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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