Offre n° 206XTCC
Juriste (H/F)
44 - ST HERBLAIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2026
Dans le cadre du renforcement de la sécurisation de nos processus juridiques et documentaires, nous recherchons un.e Juriste en charge de la gestion contractuelle et documentaire. La mission principale/finalité du poste est de garantir la sécurité juridique (droits des contrats, droits des entreprises, propriété intellectuelle), la traçabilité et la conformité des documents de l'organisation, en assurant la gestion du cycle de vie des contrats et des archives, tout en accompagnant les équipes dans l'application des règles juridiques et documentaires. 1- Rédiger et suivre les contrats souscrits au sein du Groupe - Contribuer à la définition, la mise à jour et la sécurisation du cadre et du corpus contractuel (conditions générales, conventions, avenants, documents d'engagement, .). - Rédiger et actualiser les contrats, des accords et autres documents - Assurer le suivi administratif des contrats (renouvellement, échéances, pièces justificatives) - Créer et mettre à jour les trames contractuelles groupe - Collaborer avec le cabinet dédié concernant les contrats liés à la propriété intellectuelle (brevets, droit des marques, noms de domaine.) 2- Organiser et sécuriser le système d'archivage - Réaliser l'archivage selon les procédures en vigueur - Rédiger et/ou actualiser les procédures en lien avec les archives - Suivre, contrôler et consigner les entrées/sorties des personnels (interne, externe) dans les espaces dédiés, les documents empruntés et/ou consultés - Assurer la destruction des documents dans le respect des échéances et des procédures - Accompagner l'évolution des activités documentaires (par exemple, mettre en place et administrer un outil GED) 3- Apporter un appui juridique aux équipes - Assurer une activité d'information et de conseil au sein de l'entreprise, notamment auprès des opérationnels et de la direction générale sur des problématiques juridiques liées aux projets - Rendre compte des anomalies constatées sur le processus juridique - Élaborer et animer des actions de formation sur des thématiques juridiques liées aux activités de l'entreprise Description complète sur https://careers.werecruit.io/fr/atlanta-holding CDI à temps plein à compter du 1er juin 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2666.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Droit affaires
Compétences
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litigesCette compétence est indispensable
- Connaissance RGPDCette compétence est indispensable
- Actualiser un contrat
- Analyser les risques juridiques liés à des opérations
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Contrôler la conformité d'un contrat
- Droit de la propriété intellectuelle
- Droit des sociétés
- Faire du conseil juridique
- Gestion de la propriété intellectuelle
- Organiser la gestion des archives juridiques
- Rédiger des clauses contractuelles spécifiques
- Rédiger un contrat
- Techniques de recherche juridique
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
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