Gouvernant(e) pour établissement de prestige (H/F) 76 - BORDEAUX ST CLAIR
Offre n° 206YLJR
Gouvernant(e) pour établissement de prestige (H/F)
76 - BORDEAUX ST CLAIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2026
Le Château de Saint-Clair recherche son(sa) gouvernant(e) pour établissement de prestige à mi-temps Lieu : Château de Saint-Clair 68 route d'Etretat 76 790 Bordeaux-Saint-Clair Contrat : CDD saisonnier - 3 mois Durée : mi-temps Prise de poste souhaitée : 1er juin 2026 Description du poste Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe au Château de Saint-Clair. Vous interviendrez principalement sur : La préparation et le service des petits-déjeuners L'entretien des chambres et des espaces communs (ménage des gîtes) Conditions de travail Temps partiel : mi-temps Horaires variables sur une plage de 7h30 à 17h Travail possible le samedi Profil recherché Personne dynamique, rigoureuse et autonome Sens du détail et du service Une première expérience en hôtellerie ou ménage est appréciée Permis B et véhicule indispensables (accès au domaine) Notions d'anglais souhaitées (accueil de clientèle internationale) Nous offrons un cadre de travail agréable au sein d'un domaine de charme et une expérience polyvalente dans un environnement événementiel et touristique
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail le dimanche
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler l'état de propreté d'un lieu
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
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