Offre n° 206YSZP
Assistant administratif usine (H/F)

Actualisé le 15 avril 2026

FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, grande coopérative agricole et agroalimentaire : Assistant administratif usine (H/F) Vos missions : - Effectuer les relevés des poids des camions à plein et à vide - Gérer l'accueil des chauffeurs selon les variétés - Saisir l'ensemble des informations sur le logiciel SAP Profil recherché : - Première expérience en support administratif - Connaissances du logiciel SAP souhaitées - Sérieux.se, consciencieux.se - Autonomie et efficacité - Bon relationnel Informations complémentaires : - Localisation : LESCAR 64230 - Horaires : 35h/semaine du lundi au dimanche (2-3 jours de repos dans la semaine) - Rythmes possibles : 5h-13h / 13h-21h / 6h-14h / 14h-22h - Contrat / durée : Mission d'intérim de 2 mois - Démarrage : fin août - début septembre - Taux horaire brut : 12.02€/h + Prime panier / jour travaillé + prime de poste / jour travaillé - Formation : 2 jours (accueil/sécurité/poste) en journée seront obligatoires avant le démarrage Environnement de travail : - Bruit

Type de contrat

Intérim - 2 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire

Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
Primes

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

BOETHCette compétence est indispensable
Accueillir, orienter, renseigner un public
Contrôler la conformité des données
Mettre à jour un dossier, une base de données
Utilisation de logiciels spécialisés

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2I

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.