Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 85 - ST DENIS LA CHEVASSE
Offre n° 206ZCBL
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
85 - ST DENIS LA CHEVASSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 avril 2026
Rejoignez un EHPAD à taille humaine où la bonne ambiance, la bienveillance et les résidents sont au cœur du quotidien. Nous recherchons un aide-soignant motivé pour accompagner nos résidents avec douceur et professionnalisme. Vos missions : - entretien du linge - entretien des locaux - aide au couché - surveillance des résidents - tour de change - réponse aux sonnettes ... Vous aimez le contact humain, vous avez le sens du service et l'envie de travailler dans un cadre agréable et serein. Vous aimez la variété des missions Nous offrons : Organisation stable, Ambiance conviviale, équipe accueillante, Environnement confortable, tout de plain-pied Poste à roulement sur 15 jours, 1 semaine de 5 nuits, 1 semaine de 2 nuits, 1 week end sur 2, en binôme avec un agent de soins. Nuit de 10 h . Prise de poste au 15 juin pour doublure en binôme. Diplôme obligatoire ( aide-soignant, ou AMP ou AES) et expérience souhaitée Poste ouvert a la mutation.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail par roulement - Salaire
- selon grile FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
- Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
- Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Surveiller l'état de santé général de la personne
- Techniques de manipulation du patient
- Utilisation de logiciels médicaux
- Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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