Offre n° 206ZMCM
Merchandiser (H/F)
Ile-de-France
Actualisé le 16 avril 2026
En tant que Merchandiser, vous serez en charge de : * Gérer les Marques que nous distribuons dans plusieurs magasins de la grande distribution en Ile de France * Commander et mettre en place les produits en rayon selon les plans merchandising et les consignes * Garantir la bonne présentation des produits : facing, étiquetage, propreté, rotation des stocks * Participer aux implantations, réimplantations et opérations commerciales * Veiller à la disponibilité des produits et alerter en cas de rupture * Suivre les indicateurs de performance : chiffre d'affaires, marges, démarques * Être en lien avec les équipes de vente, la logistique et les fournisseurs si nécessaire Profil recherché : * Expérience dans la grande distribution ou en merchandising appréciée * Sens de l'organisation, rigueur et autonomie * Bon relationnel * Sens commercial et goût du terrain * Permis B obligatoire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- Primes d'objectifs, panier repas200€/mois
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Maitriser les caractéristiques des produits mis en vente (caractéristiques, packaging, merchandising…)Cette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
- Négocier l'emplacement d'un produit
- Optimiser l'agencement de l'espace de vente pour maximiser l'attractivité des produits
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres intermédiaires du commerce en produits divers
Employeur
PIROD
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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