City Manager Lyon (H/F) 69 - Brignais
Offre n° 206ZYQD
City Manager Lyon (H/F)
69 - Brignais - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 avril 2026
Pour faire face à nos objectifs de développement, nous sommes à la recherche d'un nouveau/nouvelle City Manager en charge du développement commercial et des relations avec la clientèle ! Missions : Sous la responsabilité du fondateur, tes missions principales seront les suivantes : - Commercial : développer l'activité de Bump sur Lyon - Développement : assurer la mise en place de projets de développement (évents/communication/partenariats). - Opérationnel : encadrer les activités sur le terrain et gestion logistique du matériel (Animation, entretien et stockage). - Communication : capter du contenu vidéo pendant les activités pour la diffusion sur les réseaux sociaux. - Management : encadrer et former un/des animateurs sur le terrain pour un soutien sur les missions opérationnelles De part son concept 100% nomade, le poste de City Manager est compatible avec du télétravail. La rémunération est basée sur un fixe accompagné de plusieurs primes accessibles et motivantes basées sur le chiffre d'affaires et sur d'autres variables. Elles sont accessibles et certaines sont non plafonnées.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1923.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Commissions
- Prime sur chiffre + prime sur indicateur
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
- Développer et fidéliser la relation client
- Elaborer une stratégie commerciale
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Employeur
BUMP
3 à 5 salariés
M. ROMAIN BILLOTET
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