Offre n° 207BDKC
VRP (H/F)
Grand Est
Actualisé le 17 avril 2026
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe NOVARC (plus de 60 filiales en France et dans le monde), la société Détergence Industrielle Française (DIF) est spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits de nettoyage et de détergents destinés à un usage industriel. Elle propose une large gamme de solutions adaptées aux besoins spécifiques des entreprises, qu'il s'agisse de l'entretien des locaux, de la maintenance des équipements ou de l'hygiène des surfaces. Depuis plus de 40 ans, DIF se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, en développant des produits efficaces tout en respectant les normes environnementales. Grâce à son expertise, Détergence Industrielle Française est un partenaire de choix pour de nombreuses industries, offrant des conseils personnalisés et un service client attentif. Afin de renforcer nos équipes, et accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un (e) VRP exclusif (H/F), pour le secteur Nord - Nord Est. Directement rattaché(e) au Directeur Général Délégué, vous assurez les missions suivantes : - Prospection : vous aurez la charge du développement du portefeuille clients sur votre zone. - Reporting : vous présenterez de manière mensuelle vos actions commerciales. (Devis - commandes - visites - situation des approvisionnements - .) - Promotion : vous êtes source de proposition pour les actions promotionnelles auprès des clients dont vous avez la charge. - Produits : vous faites des études concurrentielles afin de rester informé(e) de l'évolution des produits et vous proposez des améliorations produits et /ou des élargissements de gammes. - Gestion des risques : vous vérifiez la solvabilité de vos clients et vous êtes attentif/ve aux échéances de paiements afin d'être réglé(e) en temps et en heure. Profil recherché : - Formations techniques de niveau II (Bac+3, +4) ou formation autodidacte complétée par des aptitudes à la vente ou formations de niveaux IV à II (Bac à Bac+4) dans le domaine de la commercialisation, complétées par une formation technique dispensée par l'entreprise. - Capacité à communiquer efficacement, travailler en équipe, faire preuve d'autonomie et d'initiative Rémunération et les avantages : - Une formation sur-mesure à nos produits et services pour qu'à votre tour vous deveniez un conseiller expert de nos solutions innovantes. - Une rémunération fixe annuelle ainsi qu'une rémunération variable (Commissions, .) - Une voiture de fonction - Un accord d'intéressement et un accord de participation en fonction des résultats de l'entreprise Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités Prêt(e) à commencer un nouveau challenge : envoyez nous vite vos CV ! En tant qu'entreprise axée sur la diversité, nous valorisons l'inclusion et encourageons activement les candidatures de travailleurs handicapés. Nous sommes engagés à créer des opportunités équitables pour tous nos collaborateurs. Le groupe : NOVARC est un groupe industriel français à l'histoire familiale, fondé en 1993, réunissant plus de 1 900 collaborateurs autour de trois pôles complémentaires : Safety, Motion & Industry et Networks. Acteur engagé de la transition énergétique, NOVARC vise à devenir le leader mondial de la sécurité électrique et un référent européen des solutions industrielles durables.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Commissions
- Intéressement / participation
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
- Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
- Développer et fidéliser la relation client
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Gestion de la relation client (CRM)
- Prospection commerciale
- Techniques de prospection (phoning, visites)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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