Rattaché(e) au Directeur Technique et intégré(e) au Bureau d'Études, vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, de l'analyse du besoin client à la mise en service des installations. Véritable référent(e) technique, vous êtes au coeur des échanges entre les équipes commerciales, techniques et logistiques. Vos missions principales : Vous prenez en charge les études techniques et contribuez à la réussite des projets : Études & conception - Réaliser les plans de câblage et définir les ensembles et sous-ensembles - Élaborer les nomenclatures en lien avec les commandes commerciales - Optimiser les coûts, les délais et la qualité des dossiers Support technique & coordination - Vérifier les devis en appui au service commercial - Apporter des solutions techniques et méthodologiques aux équipes internes - Assurer le suivi des heures vendues vs réalisées Mise en service & expertise terrain - Participer aux mises en service, réglages et essais des installations - Intervenir en support technique auprès du SAV si nécessaire Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Formation & expérience - Bac +2 minimum en systèmes électroniques ou équivalent - Expérience confirmée en électricité navale ou systèmes embarqués - Solides compétences en électronique, électricité, réseaux et informatique Compétences techniques - Maîtrise d'un outil de schématisation (Visio ou équivalent) - Bonne compréhension des architectures systèmes embarqués - Notions en gestion de projet (planification, suivi, livraison) - Anglais professionnel (écrit et oral) Qualités personnelles - Excellentes capacités relationnelles - Sens pédagogique et capacité d'adaptation - Rigueur, organisation et esprit d'analyse - Polyvalence et curiosité technique Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Environnement technique stimulant et projets variés Structure à taille humaine favorisant l'autonomie Poste central avec un réel impact opérationnel Collaboration étroite au sein du Bureau d'Étude Conditions et avantages : - CDI - Temps plein - La Rochelle (Les Minimes) - 3000 EUR bruts mensuels sur 13 mois (jusqu'à 3 200 EUR selon profil) - Mutuelle entreprise - Tickets restaurant - Véhicule de service Processus de recrutement : 1. Préqualification téléphonique 2. Entretien avec le cabinet 3. Références demandées 4. Vérification des diplômes 5. 1 à 2 entretiens avec l'entreprise