Technicien(ne) SAV (H/F) 12 - RODEZ
Offre n° 207DSLB
Technicien(ne) SAV (H/F)
12 - RODEZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 avril 2026
Employeur handi-engagé
QUI SOMMES-NOUS > Litha Espresso, c'est le nouvel acteur qui réinvente la pause café en entreprise. Basés à Rodez, nous sommes une équipe soudée de 18 personnes, aux profils variés : production, logistique, commercial, marketing, administratif, technique et direction. Ce qui nous unit ? Une ambition commune : transformer la pause café en un véritable booster de performance, grâce à une solution clés en main, sur-mesure et responsable. > Un réseau en pleine croissance Notre force réside aussi dans notre réseau de 50 experts café répartis sur toute la France. Ils assurent un lien de proximité avec les entreprises de leur territoire, en proposant des solutions de qualité et un accompagnement personnalisé. > Pourquoi rejoindre Litha ? Parce que vous cherchez plus qu'un poste. Chez Litha, vous évoluez dans un environnement stimulant et porteur de sens, où l'autonomie s'allie à l'esprit d'équipe, où l'ambition va de pair avec le plaisir, et où le respect reste une valeur fondamentale. Découvrez notre univers en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=PlEsQrsMB4g LE POSTE Nous recrutons un(e) Technicien(ne) SAV pour renforcer notre équipe technique. VOS MISSIONS Hotline : > Offrir un support technique quotidien à notre réseau d experts café. Résoudre les problèmes techniques liés aux machines à café, fontaines à eau et autres équipements, par téléphone ou par voie électronique. Préparation machines avant vente : > Préparer, paramétrer et tester les machines avant leur expédition. > Configurer les systèmes de paiement intégrés > Respecter les procédures de contrôle qualité Service Après-Vente (SAV) : > Assurer la maintenance et la réparation des équipements : machines OCS, HORECA, machines traditionnelles, distributeurs automatiques et fontaines à eau. Interventions terrain : > Assurer des interventions ponctuelles chez les clients. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez : > Une expérience réussie en technique (ex : SAV électroménager). Une formation interne sera assurée. > Compétences en résolution de problèmes techniques, avec une capacité à analyser et résoudre les défis rencontrés. > Bonne aisance relationnelle et sens du service client. > Un plus : habilitation électrique BR > Une sensibilité à l'univers du café est un plus Vous êtes : > Curieux(se), avec la volonté d'apprendre. > Rigoureux(se) et organisé(e) > Flexible pour gérer les priorités au quotidien > À l'aise dans le travail en équipe, > Dynamique et positif(ve) > Impliqué(e) LES AVANTAGES > Rémunération : 26000 à 28000 € brut/an > CDI temps plein > Poste basé à Rodez (présentiel) > Mutuelle : 100 % prise en charge > Des réductions sur les produits de l'entreprise > D'autres avantages à venir sur le T2 2026 > Intégration et formation accompagnée par l'équipe en place sur l'univers café > Une ambiance conviviale, bienveillante et exigeante à la fois NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT > Candidature : envoyez-nous votre meilleur CV et un petit mot pour en savoir plus sur vous > Entretien téléphonique : partagez-nous vos motivations > Entretien physique : prouvez votre engagement > Mise en situation : immersion terrain pour comprendre concrètement les missions > Intégration et formation : démarrage de votre aventure chez Litha Espresso
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer un service après-vente
- Conseiller les clients sur l'utilisation optimale des appareils
- Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des appareils
- Evaluer les coûts de réparation et préparer des devis détaillés
- Lire et exploiter un schéma électronique
- Maintenir une base de connaissances technique à jour pour le support client
- Planifier les interventions de maintenance selon les priorités
- Rechercher l'origine des pannes et identifier les solutions de réparation
- Remplacer les composants défectueux des appareils électroménagers
- Respect des délais de réparation
- Réaliser un diagnostic technique
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Transformation du thé et du café
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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