Infirmier Référent de Parcours Complexes (H/F) 59 - VALENCIENNES
Offre n° 207FBYH
Infirmier Référent de Parcours Complexes (H/F)
59 - VALENCIENNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2026
Rejoignez une équipe engagée au cœur de la coordination des parcours de santé. Au sein du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de situations complexes, en lien étroit avec les professionnels du territoire. Votre mission : Vous intervenez sur l'ensemble du territoire du DAC, en fonction des besoins, pour faciliter, sécuriser et fluidifier les parcours de santé des personnes accompagnées. (Cambrésis, Valenciennois, Sambre Avesnois) - Informer, orienter et évaluer - Conseiller les professionnels et les usagers sur l'offre de soins et d'accompagnement, - Identifier et valoriser les ressources du territoire, - Réaliser des évaluations globales pour construire des parcours adaptés et personnalisés. - Coordonner des parcours complexes - Accompagner les situations en appui des dispositifs existants, - Organiser et sécuriser les parcours de santé, notamment en cas de situations à risque, - Élaborer et piloter des Plans Personnalisés de Coordination en Santé (PPCS), - Animer des temps d'échanges pluridisciplinaires et travailler en réseau avec les partenaires. Vos expertises spécifiques Dans le cadre de l'EGED - Equipe Gériatrique d'Expertise à Domicile : - Réaliser des évaluations à domicile, - Coordonner les interventions et contribuer aux décisions d'orientation en lien avec le médecin traitant, - Proposer des solutions adaptées à la complexité des situations. Dans le cadre de l'ESPED - Equipe de Soins Palliatifs d'Expertise à Domicile : - Évaluer les besoins et accompagner les personnes dans leur parcours, - Participer à la réflexion éthique et à la proportionnalité des soins, - Accompagner les démarches telles que les directives anticipées. - Un rôle central de coordination - Mobiliser et coordonner les acteurs du parcours de soins, - Participer activement aux réunions pluri professionnelles, Orienter vers les ressources les plus adaptées, internes ou externes. Suivi et amélioration continue - Assurer le suivi des actions via les outils métier, - Rendre compte de votre activité et des situations rencontrées, - Contribuer à l'analyse des besoins du territoire. Développement professionnel: - Participer à des groupes de travail pluridisciplinaires, - Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques, - Prendre part aux actions de formation et à l'évolution des pratiques. Le poste nécessite au moins l'un des diplômes suivants : infirmier, psychomotricien, ergothérapeute, psychologue.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 23000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- CSE
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- CommunicationCette compétence est indispensable
- Communiquer avec les patients et leurs famillesCette compétence est indispensable
- Connaissance des structures et services Cette compétence est indispensable
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCette compétence est indispensable
- Intégrer les retours d'expérience dans les pratiquesCette compétence est indispensable
- Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicileCette compétence est indispensable
- OrganisationCette compétence est indispensable
- travailler en subsidiaritéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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