Chef de chantier (H/F)

Chef de chantier (H/F) 56 - Lorient

Offre n° 207FWZP
Chef de chantier (H/F)

56 - Lorient - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 avril 2026

VOS MISSIONS : 1. Préparation et Organisation - Participer à la mise au point du projet d'exécution et du plan d'installation de chantier. - Contribuer aux choix techniques, aux méthodes et à la définition des ressources (équipes, matériels, budget). 2. Pilotage et Exécution (Gros Œuvre) - Encadrer et animer une équipe de 5 à 15 compagnons. - Piloter des chantiers d'envergure compris entre 500 K€ et 2 M€. - Assurer l'auto-contrôle des travaux (qualité de l'ouvrage, dimensions). 3. Sécurité et Administratif - Garantir l'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité (PPSPS, livret d'accueil, protections collectives). - Animer les "quarts d'heure" ou flash sécurité sur le terrain. PROFIL RECHERCHÉ : - Leadership, charisme et autorité naturelle. - Réactivité, sens de l'organisation et capacité de prise de décision. CONDITIONS ET AVANTAGES : - Primes : 13ème mois + Primes de performance chantier. - Outils : Véhicule de service + Carte carburant + Téléphone professionnel. - Avantages : Paniers repas.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Préparer l'exécution du chantierCette compétence est indispensable
  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

MISSION POSSIBLES RH

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