La ville de Chambourcy est une commune de 6000 habitants qui accueille 70 enfants au centre de la Petite Enfance tout au long de l'année sauf les samedis, dimanches et jours fériés. Réservée aux petits Camboriciens âgés de 2 mois ½ à 3 ans, le centre de la Petite Enfance regroupe la crèche collective (30 places), la crèche « temps partiel » (10 places), la halte-garderie (5 places) ainsi que le jardin d'enfants (15 places). La communauté recherche un(e) auxiliaire de puériculture afin de contribuer à l'éveil, au bien-être et à la sécurité des enfants de notre crèche. Travailler à la crèche, c'est semer des sourires pour récolter des éclats de rires. *Aperçu du poste : Diplôme Auxiliaire Puériculture OBLIGATOIRE L'auxiliaire de puériculture travaille au sein d'une structure d'accueil de la petite enfance telle qu'une crèche, une halte-garderie ou un jardin d'enfants. Sous la supervision d'une puéricultrice ou d'une responsable de la structure, l'auxiliaire de puériculture contribue à l'éveil, au bien-être et à la sécurité des enfants. Les enfants: - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant, tout en veillant à sa santé, à sa sécurité et à son épanouissement, et en l'accompagnant dans son développement - Assister les enfants dans les activités quotidiennes telles que l'alimentation, l'hygiène et le jeu (donner les repas, les soins, préparer les siestes.) - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'accompagnement de l'enfant - Communiquer efficacement avec les parents et l'équipe pédagogique sur le développement des enfants Le projet pédagogique: - Participer en équipe, organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes - Favoriser la socialisation du jeune enfant. L'environnement: - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en maintenant un environnement sûr et propre *Compétences : - Diplôme Auxiliaire Puériculture OBLIGATOIRE - Maîtriser les soins d'hygiène, de confort et d'alimentation - Maîtriser les premiers secours et protocoles d'urgence - Avoir les notions de techniques d'animation, de loisirs, et de bonnes postures - Avoir le sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Faire preuve de patience, d'écoute, de tolérance, de patience, établir de la bienveillance avec les enfants - Être créatif, avoir l'esprit d'initiative et savoir travailler en équipe - Respecter la confidentialité et le secret professionnel *Informations complémentaires : Rémunération statutaire catégorie B : 2200 € brut/mois minimum selon profil + 13ème mois Temps de travail : 38h par semaine avec 16,5 RTT Adhésion au CNAS Amplitude horaire : 7h30 / jour entre 7h30 et 19h. Travail du lundi au vendredi CDD de 12 mois renouvelable / embauche par voie de mutation ou de détachement possible Participation employeur prévoyance et mutuelle Les repas pour les enfants et le ménage de la structure sont effectués par une société extérieure. Si vous êtes passionné(e) par le bien-être des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Auxiliaire de Puériculture (H/F).