Responsable comptabilité Auxiliaire (H/F)

Responsable comptabilité Auxiliaire (H/F) 59 - ROUBAIX

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Offre n° 207GCQG
Responsable comptabilité Auxiliaire (H/F)

59 - ROUBAIX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 avril 2026

Nous recherchons un Responsable Comptabilité Auxiliaire passionné et expérimenté, prêt à contribuer à la structuration et à la performance de notre service comptable. Au sein de la direction financière, rattaché au responsable comptabilité, vous serez le garant de la gestion efficace des opérations comptables auxiliaires et du management de l'équipe dédiée. Vos principales missions incluront : - Gestion des opérations comptables: Maitriser, superviser et coordonner les activités de comptabilité auxiliaire (comptabilité clients et fournisseurs, banques et le flux caisses). Assurer la gestion des clôtures mensuelles et annuelles, en garantissant la fiabilité des données. Suivre et optimiser les processus de facturation, relance et règlement. -Management d'équipe: Encadrer, motiver et développer une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Répartir les tâches et missions au sein de l'équipe. Identifier les besoins en formation pour accompagner la montée en compétences. Maintenir un climat de travail collaboratif et stimulant -Amélioration des processus: Mettre en place et suivre des indicateurs de performance. Identifier et proposer des axes d'amélioration pour optimiser les processus comptables. Participer à des projets transverses liés à la digitalisation ou à l'évolution des outils de gestion. Pour réussir dans ce rôle, vous devez disposer du profil et des compétences suivantes : Formation : Bac+3 en Finances/ Comptabilité / Gestion ou équivalent. Expérience : vous disposez au minimum d'une expérience de 3 à 5 ans réussie sur une mission similaire, incluant le management d'équipe comptable, une expérience dans une organisation multi-sites est un véritable atout. Compétences techniques : Maîtrise des normes comptables. Bonne connaissance des outils comptables et ERP (ex. CODA, Esker, Kyriba). Capacité à analyser et présenter des données financières. Compétences personnelles : Capacité à fédérer une équipe. Sens de l'organisation et rigueur. Aisance relationnelle et capacité à accompagner le changement.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3700.0 Euros sur 13.0 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • CSE

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Comptabilité analytiqueCette compétence est indispensable
  • Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiquesCette compétence est indispensable
  • Coordonner les activités de l'équipe comptableCette compétence est indispensable
  • Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires et de performanceCette compétence est indispensable
  • Elaborer des procédures administratives ou comptablesCette compétence est indispensable
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
  • Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paieCette compétence est indispensable
  • Management opérationnelCette compétence est indispensable
  • Piloter une activitéCette compétence est indispensable
  • Superviser la saisie des opérations comptablesCette compétence est indispensable
  • Comptabilité générale
  • Contrôler l'efficacité des procédures comptables
  • Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion
  • Elaborer des tableaux de bord
  • Etablir des déclarations fiscales et sociales
  • Fiscalité
  • Former les collaborateurs aux outils de gestion financière
  • Gestion des flux financiers
  • Planification financière
  • Préparer l'établissement de comptes consolidés
  • Réaliser un bilan comptable
  • Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
  • Suivi des immobilisations comptables
  • Superviser l’ensemble des opérations comptables de l’entreprise

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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