Responsable Adjoint / Adjointe (H/F) 31 - PLAISANCE DU TOUCH
Offre n° 207GPXZ
Responsable Adjoint / Adjointe (H/F)
31 - PLAISANCE DU TOUCH - Localiser avec Mappy
Publié le 21 avril 2026
NOZ recherche un(e) Adjoint(e) Responsable de Magasin de Détail pour soutenir le responsable du magasin dans ses tâches quotidiennes et garantir le bon fonctionnement du magasin. Vous serez un élément clé de notre équipe de gestion de magasin, en assurant une satisfaction optimale des clients et en veillant à la réalisation des objectifs commerciaux et opérationnels. Missions principales : Assister le responsable de magasin dans la gestion quotidienne du magasin. Veiller à la mise en œuvre des stratégies de vente et à l'atteinte des objectifs commerciaux. Superviser l'équipe de vente, fournir des conseils et des formations pour améliorer leur performance. Assurer un excellent service client et répondre aux besoins des clients avec professionnalisme. Participer à la gestion des stocks, à la réception des marchandises et à la mise en place des produits en magasin. Garantir la propreté et la sécurité du magasin en respectant les normes en vigueur. Analyser les ventes et les performances du magasin pour identifier les opportunités d'amélioration. Ouverture et fermeture magasin Poste a 39H du lundi au samedi, amplitude horaires 9H - 20H
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en journée - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2045.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- prime de résultat
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des stocks en temps réelCette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
- Former les nouveaux employés aux techniques de vente
- Identifier et gérer des invendus
- Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
- Mettre en place une politique de gestion des stocks
- Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
- Organiser le traitement des commandes
- Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Supermarchés
Employeur
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