Responsable Achats CAPEX / Team Leader (H/F) 13 - Fos-sur-Mer
Offre n° 207JFXY
Responsable Achats CAPEX / Team Leader (H/F)
13 - Fos-sur-Mer - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2026
Responsable Achats CAPEX / Team Leader (H/F) --- L'entreprise Rejoignez une multinationale en pleine expansion, solidement implantée à l'international et portée par des projets industriels d'envergure. Ici, pas de promesses creuses : investissements massifs, transformation des outils industriels, projets CAPEX structurants. Un environnement exigeant, rapide et stimulant, pensé pour celles et ceux qui veulent avoir un réel impact. --- Le rôle Dans un contexte de forte croissance et d'investissements stratégiques, nous recrutons un(e) : Responsable Achats CAPEX / Team Leader Votre mission : structurer, piloter et faire grandir la fonction achats CAPEX, tout en accompagnant une équipe vers l'excellence. --- Vos responsabilités - Définir et déployer la stratégie achats CAPEX - Piloter des projets à forts enjeux financiers et techniques - Sourcer, sélectionner et sécuriser les partenaires clés - Mener des négociations complexes à forte valeur - Encadrer et développer une équipe d'acheteurs - Optimiser les process et outils achats - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et projets --- Pourquoi ce poste ? - Des projets CAPEX majeurs et structurants - Une entreprise en accélération forte - Un rôle avec impact direct sur la stratégie - Une dimension internationale concrète - Une équipe à faire grandir --- Rémunération - Salaire fixe : 65K€ à 80K€ brut annuel - Variable en complément (non inclus dans le package fixe) + autres avantages --- Ce que vous allez y gagner - Un poste à responsabilité avec forte visibilité - Un environnement dynamique et ambitieux - La possibilité de laisser une empreinte durable - De réelles perspectives d'évolution Profil recherché Le profil recherché - Expérience solide en achats CAPEX / environnement industriel - Excellentes compétences en négociation et gestion de projets - Expérience managériale ou fort potentiel de leadership - Capacité à évoluer dans un environnement international - Anglais professionnel requis Au-delà du parcours, nous recherchons une personne : - structurée et orientée résultats - capable de prendre de la hauteur - impliquée et force de proposition
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000.0 Euros à 85000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Commissions
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Attribuer un marché
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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