Notre client recherche sur plusieurs opportunités des Sales Acquisition Specialist pour contribuer activement à l'expansion de son réseau de partenaires professionnels. En tant que Sales Acquisition Specialist, vous serez au cœur du développement commercial : prospection, onboarding et fidélisation de nouveaux hosts et partenaires. Rejoignez une entreprise internationale de renom dans un cadre de travail multiculturel et stimulant. Aucun portugais requis ! 1. Vos missions : Prospection & Acquisition : Identifier et engager des hosts et partenaires à fort potentiel via appels sortants, emails et autres canaux. Présenter des pitchs consultatifs, adapter les solutions proposées et accompagner les prospects tout au long de l'onboarding Développement relationnel : Instaurer la confiance avec les décideurs, présenter les fonctionnalités de la plateforme et les tendances du marché, garantir une expérience d'intégration fluide et de qualité Gestion du pipeline : Faire progresser les opportunités dans le cycle de vente, atteindre et dépasser les KPIs fixés, maintenir des données CRM précises (Salesforce, HubSpot) et partager vos insights Collaboration & Amélioration continue : Travailler en étroite collaboration avec les équipes terrain et les parties prenantes internes, participer aux formations, partager les bonnes pratiques et contribuer à l'optimisation des processus 2. Votre profil Bonne expérience en vente, business development ou recrutement (voyage, immobilier, SaaS ou marketing digital apprécié) Français C2 et bon niveau d'anglais Succès avéré dans l'atteinte et le dépassement d'objectifs commerciaux en environnement dynamique Expérience en vente sortante et gestion de pipelines à fort volume Maîtrise des outils CRM (Salesforce, HubSpot) et plateformes de sales enablement (Outreach, LinkedIn Sales Navigator) Excellentes compétences en communication, présentation, organisation et multitâche Résilient(e), ambitieux(se), coachable et professionnel(le), avec un fort sens du détail et de l'orientation client Atouts appréciés : excellence opérationnelle, intelligence émotionnelle, esprit critique, orientation solutions et mindset entrepreneurial 3. Ce qu'on vous offre >> Rémunération * À partir de 1 259 €/mois OU 1 059 €/mois + logement meublé fourni (pas de loyer, ni de charges à payer) * Primes de performance Note : (SMIC Portugais 920 euros) >> Avantages * Formation complète et accompagnement * Assurance santé * Repas sur place à prix réduits * Cours de portugais et activités sportives * Support administratif complet (numéro fiscal, sécurité sociale...) * Évolution possible au sein du groupe >> Contrat * CDD de 12 mois renouvelable * Lieu : Lisbonne ou Porto