AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX 17H TEMPS PARTIEL (H/F) 13 - AIX EN PROVENCE
Offre n° 207KCPX
AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX 17H TEMPS PARTIEL (H/F)
13 - AIX EN PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) *** Nous recherchons un Agent d'entretien des locaux qui interviendra dans des locaux tertiaires sur 3 sites distincts dont 2 avoisinants et 1 à proximité. Vous réaliserez des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces et équipements en suivant le cahier des charges qui vous sera indiqué ainsi que la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité. Vous serez amené(e) à effectuer des remplacements ponctuels de notre autre Agent d'entretien des locaux en période de congés notamment et vice-versa. MISSIONS PRINCIPALES Les activités sont diversifiées suivant les bâtiments (entrées, bureaux, espaces communs, locaux techniques, etc .) et vous interviendrez selon les directives de la Direction. Cependant, vos fonctions courantes seront les suivantes (liste non exhaustive) : - entretenir les différentes zones : hall et accueil, circulations et espaces communs, bureaux et open-space, salles de réunion, espaces de vie et cuisine, sanitaires et locaux techniques, vider les corbeilles et poubelles à tri des déchets, entrepôt . - manipuler des produits professionnels d'hygiène et de nettoyage en respectant le port des EPI nécessaires - désinfecter et/ou enlever des traces et empreintes sur les miroirs, interrupteurs, portes, poignées, robinetteries . - dépoussiérer les bureaux, sièges/chaises/fauteuils et tables, décorations et mobiliers, plinthes et rebords . - balayer et laver les sols à l'aide des matériels appropriés et outils fournis - suivre l'état des stocks et définir les besoins en approvisionnement de consommables (produits, sacs poubelle ...) - informer votre supérieur hiérarchique suivant les anomalies constatées COMPETENCES & QUALITES REQUISES Pour occuper ce poste, vos meilleures qualités et compétences professionnelles seront indispensables : - avoir une bonne condition physique, le nettoyage des locaux s'effectue debout et de façon prolongée - être attentionné(e), méticuleux(se), rigoureux(se), méthodique, organisé(e) en manipulant les produits d'hygiène - savoir manier des équipements de nettoyage (chariot, balai microfibre, serpillère « mop » .) - avoir le sens du relationnel, être honnête, poli(e) et discret(e) lorsque vous croiserez du personnel - être capable de vous intégrer rapidement au poste et de vous adapter au rythme soutenu QUALIFICATIONS Vous bénéficiez déjà d'une expérience réussie d'un an minimum au même type de poste et vous disposez idéalement d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène ou d'un CAP/BEP Maintenance et hygiène des locaux ou d'un CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté ou d'un TP Agent Propreté Hygiène ou toutes autres formations équivalentes, ainsi que des connaissances en gestes et postures à adapter selon les situations INFORMATIONS Date de démarrage : fin Juin 2026 Contrat : 17h/semaine CDD 6 mois (renouvellement possible) Horaires indicatifs : 7h30-10h30 soit 3h/jour du Lundi au Vendredi + 2h/1 fois/sem. sur un autre site à proximité Lieux : sur 3 sites différents au total situés à Aix-Les-Milles dont 2 bâtiments juxtaposés quotidiennement Salaire indicatif : 878€ BRUT mensuel Avantages : Mutuelle proposée à l'embauche, CSE .
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Assurer une bonne hygiène personnelle au travail
- Critères de tri sélectif
- Définir des besoins en approvisionnement
- Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
- Gestion des stocks de produits de nettoyage
- Laver des vitres ou d'autres surfaces
- Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
- Normes d'hygiène et de propreté
- Organiser le rangement des produits de nettoyage
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Respecter le planning établi en collaboration avec tous les acteurs de la production
- Règles et consignes de sécurité
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
- Techniques de désinfection des surfaces
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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