Consultant en recrutement Junior H/F (H/F) 31 - CASTELGINEST
Offre n° 207KJMF
Consultant en recrutement Junior H/F (H/F)
31 - CASTELGINEST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 avril 2026
Notre cabinet de recrutement poursuit son développement et recherche aujourd'hui son premier consultant en recrutement pour accompagner sa croissance. Chez Cluxelite, il ne s'agit pas d'un simple poste de consultant. C'est une opportunité de formation complète, directe, au contact du dirigeant. Vous serez formé de A à Z sur l'ensemble du métier : approche candidats, relation clients, compréhension des enjeux business, closing, gestion de missions. avec une vision très opérationnelle et orientée résultats. Dès votre arrivée, vous entrez dans le concret. Vous identifiez des profils, échangez avec des candidats, comprenez leurs parcours et leurs attentes, tout en développant progressivement votre propre portefeuille client. Vous apprenez à vendre une mission, à créer de la confiance, et à piloter un process de recrutement dans sa globalité. Ce poste s'adresse avant tout à une personnalité. Vous avez faim, vous aimez convaincre, créer du lien, challenger vos interlocuteurs. Vous avez une vraie fibre commerciale et l'envie de performer dans un environnement exigeant mais formateur. Le diplôme ou le parcours importe peu, c'est votre énergie, votre intelligence de situation et votre capacité à vendre qui feront la différence. Vous recherchez un environnement où tout va vite, où l'on apprend énormément, et où votre progression dépend directement de votre implication. Si vous avez envie de construire, d'apprendre un métier complet et de monter rapidement en compétences aux côtés d'un dirigeant impliqué, ce poste est fait pour vous. Poste basé à Fenouillet. Rémunération attractive avec variable déplafonné.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Commissions
- Plan d'actionnariat salarié
- Variable déplafonée
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CLUXELITE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. ludovic CLUZEL
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