Dans le cadre de sa croissance, son Centre de formation d'apprentis et le centre de formation professionnelle recherchent aujourd'hui à renforcer ses équipes de vie scolaire et recrutent un formateur en aménagement paysager qui viendra compléter une équipe composée près de 60 personnes. Vous Assurez l'accompagnement et la formation d'apprenant en formation diplômante (CAP au BTS), ou en formation courte sur des thématiques et disciplines liées aux sciences et techniques de l'aménagement paysager. Mise en œuvre des formations -Contribue au positionnement des candidats -Prépare les séquences de formation et les séances pédagogiques et conçoit les outils en lien avec les référentiels et / ou les besoins exprimés dans un cahier des charges -Met en œuvre la formation en face-à-face pédagogique Suivi du parcours des apprenants -Réalise des évaluations formatives -Conduit des entretiens individuels pour le suivi des apprenants. -Assure le suivi en milieu professionnel des apprenants Recrutement des apprentis - Participation aux actions de promotion du centre - Conduite des entretiens de positionnement, - Participation à la décision d'admission Ingénierie pédagogique - participe à l'élaboration du plan d'évaluation - Participe à l'élaboration du TSF - Participe à l'élaboration du volet pédagogique des dossiers d'habilitation - Participe à la conception de modules de formation - Participe à la mise en place de l'alternance Mise en œuvre des formations et des évaluations - Prépare les séquences de formation, les séances pédagogiques et conçoit les outils en lien avec les référentiels et / ou les besoins exprimés dans un cahier des charges - Anime les séances de face-à-face pédagogique et / ou de récupération de vécu en entreprise - Evalue les capacités - Participe aux jurys d'examen - Participe aux réunions pédagogiques (concertation , conseil de classe .) Accompagnement des apprentis - Assure le suivi de carnet de liaison - Assure le suivi en milieu professionnel des apprenants. - Participe aux relations avec les partenaires de la formation (familles, professionnels) Développement des compétences - Assure une veille technique, disciplinaire et socio-economique dans son domaine d'activité - Participe à des actions de formation pour développer ses compétences - Compétences numériques indispensables - Autorité naturelle - Discrétion, sens de l'écoute - Capacité à rendre compte - Capacité rédactionnelle - Capacité organisationnelle - Permis B valide Temps complet soit 1607 heures dont 684 heures de FFP Déplacement sur la Manche possible pour assurer des formations courtes chez nos clients 1 à 2 journées par an le week-end pour salon ou forum FILIERE Personnel pédagogique - CATEGORIE A Rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience + prime métier + Supplément familial de traitement (si enfants) 13 semaines de congés + cadre de travail CCD de droit public de 12 mois du 1/09/2026 au 31/08/2027 reconductible Voiture de service pour déplacements Salaire minimum : 2200 € brut mensuel (prime métier incluse)