Offre n° 207KYKW
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

Suisse (Frontalier)

Actualisé le 24 avril 2026

Nous vous offrons une opportunité unique de découvrir le monde passionnant des ressources humaines, au sein d'une équipe dynamique d'un cabinet de recrutement reconnu. Ce stage de 12 mois est à pourvoir immédiatement à Bâle située en Suisse allemande. Vos principales missions : - Assister notre équipe dans toutes ses activités administratives et opérationnelles liées aux relations et au développement des collaborateurs. - Contribuer à divers projets RH. - Assurer un soutien administratif varié. Votre profil : - Vous êtes orienté(e) service, avez un bon relationnel et êtes à l'aise avec les autres, que ce soit par téléphone ou en face à face. - Vous vous adaptez rapidement aux nouvelles missions. - Vous êtes fiable, organisé(e) et avez le souci du détail. - Vous maîtrisez parfaitement l'allemand.

Type de contrat

CDD - 12 Mois
Contrat travail

Durée du travail

40H/semaine Travail en journée

Salaire

A négocier

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat ressources humaines Cette formation est indispensable

Compétences

DUT gestion des entreprises et des administrations option gestion des ressources humainesCette compétence est indispensable
Assurer un accueil téléphonique
Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
Concevoir des supports de suivi et de gestion
Effectuer les formalités d'embauche
Législation sociale
Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
Mettre à jour un dossier, une base de données
Organiser la logistique des recrutements et des formations
Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
Réaliser des déclarations réglementaires
Réaliser des entretiens de recrutement
Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
Réaliser la gestion administrative des contrats
Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Très bon niveau d'allemand exigé