CONDITIONNEUR (H/F) 60 - CREPY EN VALOIS
Offre n° 207LPDB
CONDITIONNEUR (H/F)
60 - CREPY EN VALOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 avril 2026
Dans le cadre du développement de son activité copacking, nous recrutons des conditionneurs (H/F). Vous intervenez sur des lignes de conditionnement afin de réaliser des opérations de mise en lot et de reconditionnement de produits destinés à la grande distribution, dans le respect des exigences de qualité et de productivité. Vos principales activités Conditionnement manuel (kits, coffrets, lots promotionnels) Étiquetage et emballage des produits Approvisionnement des lignes Contrôle qualité visuel Mise en carton et palettisation Reconditionnement (copacking) Nettoyage et organisation du poste Votre profil recherché : Débutant accepté Sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique Bonne capacité à suivre des consignes Esprit d'équipe À l'aise avec le travail répétitif Conditions de travail : Travail en entrepôt logistique Horaires en 2x8 (matin / après-midi) Station debout prolongée Gestes répétitifs Port de charges légères à modérées Respect des règles de sécurité Horaires non adaptés avec les transports en commun Rémunération 12,03 € brut / heure
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.03 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- + CSE TRIANGLE /MUTUELLE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Approvisionner une machine en matière première ou en produit
- Conditionner des produits
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
- Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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